הצעת חוק לדיון מוקדם

בהכנסת השמונה-עשרה הצעת חוק של חברי הכנסת דב חנין מוחמד ברכה חנא סוייד עפו אגבאריה פ/1605/18 הצעת חוק עבודת נשים (תיקון – הארכת חופשת לידה), התשס"ט–2009 תיקון סעיף 6 1. בחוק עבודת נשים, התשי"ד–19541, בסעיף 6 – (1) בסעיף קטן (ב), במקום "ארבעה עשר" יבוא "שישה עשר" ובמקום "שבעה" יבוא "שמונה"; (2) בסעיף קטן (ג), במקום "בשלושה" יבוא "בארבעה"; (3) בסעיף קטן (ו), במקום "שבעה" יבוא "שמונה". תיקון חוק הביטוח הלאומי 2. בחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה–19952 – (1) בסעיף 50(א) – (א) בפסקה (1), במקום "14 שבועות" יבוא "16 שבועות"; (ב) בפסקה (2), במקום "7 שבועות" יבוא "8 שבועות"; (2) בסעיף 51(א1) – (א) בפסקה (1), במקום "שלושה שבועות" יבוא "ארבעה שבועות"; (ב) בפסקה (2), במקום "שבועיים" יבוא "שלושה שבועות". תחולה 3. חוק זה יחול על עובדת או עובד שיצאו לחופשת לידה ביום תחילתו של חוק זה ואילך. דברי הסבר חוק עבודת נשים, שחוקק בשנת 1954, הקנה לאשה חופשת לידה בת 12 שבועות, מהם 6 שבועות או פחות לפני הלידה; בעקבות שורת הצעות חוק שהונחו בכנסת השבע-עשרה, ואישורן באופן חלקי, הוארכה חופשת הלידה ל-14 שבועות. כעת, יש מקום להאריך את חופשת הלידה, מהסיבות הבאות: 1. מחקרים הוכיחו את חשיבות טיפוח הקשר בין האם לתינוק דווקא בחודשים הראשונים, לרבות חשיבות ההנקה. 2. במדינות רבות בעולם ובעיקר באירופה נהוגות חופשות לידה שאורכן 16 שבועות ואף יותר. 3. הארכת חופשת הלידה תצמצם את מספר הנשים הפורשות מהעבודה בשל קשיים במציאת סידור מניח את הדעת לתינוק. בהתאמה, מוצע להאריך את תקופת חופשת הלידה לעובדת שילדה יותר מילד אחד ואת האפשרות לצאת לחופשה לפני הלידה. הצעות חוק דומות בעיקרן הונחו על שולחן הכנסת השבע-עשרה על ידי חבר הכנסת מתן וילנאי (פ/607/17) על ידי חבר הכנסת רן כהן (פ/2429/17), ועל ידי חברי הכנסת גדעון סער ושלי יחימוביץ (פ/2929/17) ועל שולחן הכנסת השמונה-עשרה על ידי חבר הכנסת יואל חסון (פ/119/18), על ידי חבר הכנסת דב חנין (פ/844/18) ועל ידי חברות הכנסת דליה איציק וציפי חוטובלי (פ/1604/18). --------------------------------- הוגשה ליו"ר הכנסת והסגנים והונחה על שולחן הכנסת ביום ח' באב התשס"ח – 29.7.09