הצעת חוק לקריאה הראשונה
:מתפרסמת בזה הצעת חוק של חברי הכנסת מטעם ועדת העבודה הרווחה והבריאות של הכנסת
הצעת חוק הגנה על עובדים )חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר המידות או במינהל התקין(
*–( )עונשין ותרופות(, התשס"ז ')תיקון מס
תיקון סעיף
.
,(בחוק הגנה על עובדים )חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר המידות או במינהל התקין
– )להלן – החוק העיקרי(, בסעיף –התשנ"ז
בסעיף קטן )א( –
()
;"ברישה, אחרי "בהליך" יבוא "אזרחי
)א(
(, בסופה יבוא "וכן רשאי הוא לחייב את המפר בתשלום פיצויים ) בפסקה
)ב(
, שאינם תלויים בנזק )בסעיף זה – פיצויים לדוגמה(, בסכום שלא יעלה על
שקלים חדשים; ואולם, רשאי בית הדין לעבודה לפסוק פיצויים לדוגמה בסכום שלא
שקלים חדשים, בהתחשב בחומרת ההפרה או בנסיבות הנוגעות , יעלה על
להפרה, לרבות התנהגות המעביד או היותה הפרה חוזרת".
אחרי סעיף קטן )א( יבוא:
()
בינואר בכל שנה )בסעיף( יעודכנו ב־)(( הסכומים הנקובים בסעיף קטן )א")א
קטן זה – יום העדכון(, בהתאם לשיעור עליית המדד החדש לעומת המדד הבסיסי;
לענין זה –
"המדד החדש" – המדד שפורסם לאחרונה לפני יום העדכון;
"המדד הבסיסי" – המדד שפורסם בחודש שלפני תחילתו של חוק זה;
"מדד" – מדד המחירים לצרכן שמפרסמת הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה."
א הוספת סעיף
.
: לחוק העיקרי יבוא אחרי סעיף
"עונשין
א.
פגע מעביד בתנאי עבודתו של עובד או פיטר אותו, בניגוד
– דינו מאסר שלוש שנים או קנס כאמור בסעיף להוראות סעיף
." –( לחוק העונשין, התשל"ז)()א
חוק הגנה על עובדים )חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר
)להלן – החוק(, –המידות או במינהל התקין(, התשנ"ז
בנוסחו הקיים מקנה, סעד של פיצויים בהליך אזרחי בשל
נזקים שנגרמו לעובדים שחשפו עבירות, פגיעה בטוהר
המידות או פגיעה במינהל התקין, במקום עבודתם ונפגעו
עקב כך בידי המעביד מבחינת תנאי עבודתם או אף פוטרו.
הצעת החוק המתפרסמת בזה נועדה לצמצם את
התופעה של פגיעה בתנאי העבודה של עובדים כאמור,
או את פיטוריהם, על ידי העצמת כלי האכיפה, הן במישור
האזרחי והן במישור הפלילי.
מוצע לקבוע כי בית הדין לעבודה הדן בתביעת עובד
בשל הפרה של הוראות החוק יהיה רשאי לפסוק לעובד
פיצויים לדוגמה, דהיינו פיצויים שמטרתם הרתעתית, לעובד
שבוצעה כלפיו הפרה של הוראות החוק, בסכום שלא יעלה
שקלים חדשים, וזאת אף בלא שהעובד יידרש , על
להוכיח כי נגרם לו נזק כתוצאה מההפרה. בית הדין לעבודה
יהיה רשאי להגדיל את סכום הפיצויים לדוגמה לסך שלא
שקלים חדשים, בהתחשב בחומרת ההפרה , יעלה על
או בנסיבותיה, כגון במקרה שבו הפיטורים או הפגיעה בתנאי
העבודה לוו ברדיפה חמורה של העובד, או במקרה שבו
ההפרה אינה חד פעמית, אלא חוזרת, בין אם לגבי אותו
עובד עצמו ובין אם לגבי עובדים אחרים במקום העבודה
(. )סעיף
; הועברה לוועדה //(; הצעת חוק מס' פ בדצמבר) ; הועברה לוועדה ביום כ"ב בכסלו התשס"ז//הצעת חוק מס' פ
*
(. בינואר) ביום כ' בטבת התשס"ז
. '; התשס"ב, עמ 'ס"ח התשנ"ז, עמ
. 'ס"ח התשל"ז, עמ
:מתפרסמת בזה הצעת חוק של חברי הכנסת מטעם ועדת העבודה הרווחה והבריאות של הכנסת
הצעת חוק הגנה על עובדים )חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר המידות או במינהל התקין(
*–( )עונשין ותרופות(, התשס"ז ')תיקון מס
.
,(בחוק הגנה על עובדים )חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר המידות או במינהל התקין
– )להלן – החוק העיקרי(, בסעיף –התשנ"ז
תיקון סעיף
בסעיף קטן )א( –
()
;"ברישה, אחרי "בהליך" יבוא "אזרחי
)א(
(, בסופה יבוא "וכן רשאי הוא לחייב את המפר בתשלום פיצויים ) בפסקה
)ב(
, שאינם תלויים בנזק )בסעיף זה – פיצויים לדוגמה(, בסכום שלא יעלה על
שקלים חדשים; ואולם, רשאי בית הדין לעבודה לפסוק פיצויים לדוגמה בסכום שלא
שקלים חדשים, בהתחשב בחומרת ההפרה או בנסיבות הנוגעות , יעלה על
להפרה, לרבות התנהגות המעביד או היותה הפרה חוזרת".
אחרי סעיף קטן )א( יבוא:
()
בינואר בכל שנה )בסעיף( יעודכנו ב־)(( הסכומים הנקובים בסעיף קטן )א")א
קטן זה – יום העדכון(, בהתאם לשיעור עליית המדד החדש לעומת המדד הבסיסי;
לענין זה –
"המדד החדש" – המדד שפורסם לאחרונה לפני יום העדכון;
"המדד הבסיסי" – המדד שפורסם בחודש שלפני תחילתו של חוק זה;
"מדד" – מדד המחירים לצרכן שמפרסמת הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה."
.
: לחוק העיקרי יבוא אחרי סעיף
א הוספת סעיף
"עונשין
א.
פגע מעביד בתנאי עבודתו של עובד או פיטר אותו, בניגוד
– דינו מאסר שלוש שנים או קנס כאמור בסעיף להוראות סעיף
." –( לחוק העונשין, התשל"ז)()א
ד ב ר י ה ס ב ר
.. ,, ט"ז באדר התשס"ז הצעות חוק – הכנסת
תיקון חוק בית
הדין לעבודה
.
א לחוק , בתוספת השניה, בסופה יבוא "סעיף –בחוק בית הדין לעבודה, התשכ"ט
הגנה על עובדים )חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר המידות או במינהל התקין(, התשנ"ז–
".
תחילה ותחולה
.
תחילתו של חוק זה ביום ________ ** )להלן – יום התחילה(, והוא יחול על פגיעה בתנאי
לחוק העיקרי, שאירעו ביום עבודתו של עובד או פיטורי עובד, בניגוד להוראות סעיף
התחילה ואילך.
כמו כן, מוצע לקבוע כי פגיעה בתנאי עבודתו של עובד
או פיטוריו, בניגוד להוראות החוק, יהיו עבירה פלילית,
שהעונש הצפוי עליה הוא מאסר שלוש שנים או קנס לפי
, העומד כיום על–( לחוק העונשין, התשל"ז)()א סעיף
(. שקלים חדשים )סעיף,
. '; התשס"ו, עמ 'ס"ח התשכ"ט, עמ
. 'ס"ח התשנ"ז, עמ
.מועד התחילה ייקבע בעת הכנת הצעת החוק לקריאה השניה ולקריאה השלישית
**
חברי הכנסת: שלי יחימוביץ, אריה אלדד
ד ב ר י ה ס ב ר
.. ,, ט"ז באדר התשס"ז הצעות חוק – הכנסת