חוק - פרסום ברשומות

רשומות ספר החוקים 2020 בנובמבר19 2868 ג' בכסלו התשפ"א עמוד 82 ¸ ¸ ¸ ¸ ¸ 2020-), התשפ"א3 'חוק התכנית לסיוע כלכלי (נגיף הקורונה החדש) (הוראת שעה) (תיקון מס :תיקון עקיף 219 ' מס- 1995-הנידמה למסחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה ספר החוקיםספ'ג ,8682 םיקוחה רספר ס םיקוחה רפ82 )חוק התכנית לסיוע כלכלי (נגיף הקורונה החדש) (הוראת שעה *2020-), התשפ"א3 '(תיקון מס 1'הוספת פרק ו .1 , אחרי1‏2020-בחוק התכנית לסיוע כלכלי (נגיף הקורונה החדש) (הוראת שעה), התש"ף : יבוא26 סעיף : דמי בידוד1'"פרק ו סימן א': הגדרות 1' פרק ו- הגדרות א.26- בחוק זה ; כמשמעותו בצו בידוד בית- ""בידוד דיווח למשרד הבריאות על קיום הוראות צו בידוד- ""דיווח ; לאותו צו3 בית כאמור בסעיף תשלום לעובד לפי פרק זה, השווה לדמי מחלה- ""דמי בידוד ; ו־6 לחוק דמי מחלה5 לפי סעיפים ; כהגדרתו בחוק דמי מחלה- ""הסכם קיבוצי ; חובת בידוד לפי צו בידוד בית- ""חובת בידוד ;2‏1976- חוק דמי מחלה, התשל"ו- ""חוק דמי מחלה - חוק יסודות התקציב, התשמ"ה- ""חוק יסודות התקציב ;3‏1985 : ובלבד שהתקיים בו אחד מאלה- "ילד", של עובד ; שנים16 טרם מלאו לו )1( הוא אדם עם מוגבלות הנזקק לסיוע אישי כאמור )2( ,)ב לחוק דמי מחלה (היעדרות בשל מחלת ילד1 בסעיף ;4‏1993-התשנ"ג ) ושוהה אצל עובד2( ) או1( הוא מנוי בפסקאות )3( ;שהוא הורה במשפחת אומנה ימים בשבוע שהעובד נוהג לעבוד בהם- ""ימי עבודה במשרתו הרגילה, ולא יותר מחמישה ימי עבודה בכל שבעה ימים בתקופת הבידוד, ואם נהוג במקום העבודה שישה ימי עבודה בכל- שבוע עבודה בן שישה ימים ;שבעה ימים בתקופת הבידוד ; המוסד לביטוח לאומי- ""המוסד עובד שמתקיימים לגביו כל התנאים- ""עובד השוהה בבידוד ) שלהלן, למעט מי שחלה עליו חובת3( ) עד1( בפסקאות בידוד בשל הגעתו לישראל ממדינה אחרת או שהוא :חולה כהגדרתו בצו בידוד בית ); הצעת החוק ודברי הסבר פורסמו בהצעות חוק2020 בנובמבר18( התקבל בכנסת ביום ב' בכסלו התשפ"א * .34 '), עמ2020 באוקטובר19( , מיום א' בחשוון התשפ"א1368 - הממשלה .47 '; התשפ"א, עמ298 'ס"ח התש"ף, עמ 1 .206 'ס"ח התשל"ו, עמ 2 6.0 'ס"ח התשמ"ה, עמ 3 .134 'ס"ח התשנ"ג, עמ 4 83 ספר החוקיםספ'ג ,8682 םיקוחה רספר ס םיקוחה רפ הוא נעדר מעבודתו משום שחלה עליו חובת ) 1( בידוד או משום שהוא שוהה בבידוד בשל חובת בידוד ;שחלה על ילדו הוא מסר דיווח על הבידוד לפי צו בידוד בית ) 2( ;והמציא למעסיקו העתק מהדיווח האמור ;הוא שהה בבידוד לפי צו בידוד בית )3( ) צו בריאות העם (נגיף הקורונה החדש- ""צו בידוד בית -(בידוד בית והוראות שונות) (הוראת שעה), התש"ף ;5‏2020 תקופה רצופה שתחילתה ביום הראשון שבו- ""תקופת בידוד נודע לעובד שחלה עליו חובת בידוד או שהוא נדרש לשהות בבידוד בשל חובת בידוד של ילדו (בהגדרה זו דרישת בידוד) וסיומה ביום האחרון שבו חלה עליו- חובת בידוד או דרישת בידוד, אף אם במהלך אותה תקופה השתנתה העילה שבשלה חלה על העובד חובת הבידוד או דרישת הבידוד; לעניין עובד שדיווח למשרד הבריאות לפי צו בידוד בית על חובת בידוד או דרישת בידוד החלה עליו ארבעה ימים או יותר אחרי שנודע לו יחל מניין התקופה ארבעה ימים לפני המועד- האמור ;שבו דיווח כאמור תקופת הזכאות שחושבה לפי- ""תקופת המחלה הצבורה חוק דמי מחלה או לפי הסכם קיבוצי שמסדיר לגבי העובד את עניין התשלום לתקופת מחלה. סימן ב': תשלום דמי בידוד לעובד זכאות עובד השוהה בבידוד לדמי בידוד ב.26 עובד השוהה בבידוד זכאי ממעסיקו לתשלום דמי בידוד (א) ,בעד ימי העבודה שבהם נעדר מעבודתו בתקופת הבידוד למעט תשלום בעד יום עבודה אחד בתקופת הבידוד, אולם העובד זכאי לבחור לקבל תשלום גם בעד היום האמור על חשבון יום חופשה המגיע לו. על אף האמור בסעיף קטן (א), עובד שלפי דין, הסכם (ב) קיבוצי או חוזה אישי חל לגביו הסדר דמי מחלה מיטיב או הסדר דמי בידוד מיטיב זכאי לתשלום גם בעד יום העבודה האמור בסעיף קטן (א); ואולם, מעסיק, למעט המדינה או גוף לחוק יסודות התקציב, שהוא צד21 מתוקצב כהגדרתו בסעיף להסדר דמי מחלה מיטיב לפי הסכם קיבוצי או חוזה אישי רשאי להודיע לעובד שהוראות סעיף קטן זה לא יחולו על - העובד לעניין ההסדר האמור; בסעיף קטן זה הסדר הקובע זכאות של עובד- ""הסדר דמי מחלה מיטיב ;לדמי מחלה מהיום הראשון להיעדרותו הוא נעדר מעבודתו משום שחלה עליו חובת ) 1( בידוד או משום שהוא שוהה בבידוד בשל חובת בידוד ;שחלה על ילדו הוא מסר דיווח על הבידוד לפי צו בידוד בית ) 2( ;והמציא למעסיקו העתק מהדיווח האמור ;הוא שהה בבידוד לפי צו בידוד בית )3( ) צו בריאות העם (נגיף הקורונה החדש- ""צו בידוד בית -(בידוד בית והוראות שונות) (הוראת שעה), התש"ף ;5‏2020 תקופה רצופה שתחילתה ביום הראשון שבו- ""תקופת בידוד נודע לעובד שחלה עליו חובת בידוד או שהוא נדרש לשהות בבידוד בשל חובת בידוד של ילדו (בהגדרה זו דרישת בידוד) וסיומה ביום האחרון שבו חלה עליו- חובת בידוד או דרישת בידוד, אף אם במהלך אותה תקופה השתנתה העילה שבשלה חלה על העובד חובת הבידוד או דרישת הבידוד; לעניין עובד שדיווח למשרד הבריאות לפי צו בידוד בית על חובת בידוד או דרישת בידוד החלה עליו ארבעה ימים או יותר אחרי שנודע לו יחל מניין התקופה ארבעה ימים לפני המועד- האמור ;שבו דיווח כאמור תקופת הזכאות שחושבה לפי- ""תקופת המחלה הצבורה חוק דמי מחלה או לפי הסכם קיבוצי שמסדיר לגבי העובד את עניין התשלום לתקופת מחלה. סימן ב': תשלום דמי בידוד לעובד זכאות עובד השוהה בבידוד לדמי בידוד ב.26 עובד השוהה בבידוד זכאי ממעסיקו לתשלום דמי בידוד (א) ,בעד ימי העבודה שבהם נעדר מעבודתו בתקופת הבידוד למעט תשלום בעד יום עבודה אחד בתקופת הבידוד, אולם העובד זכאי לבחור לקבל תשלום גם בעד היום האמור על חשבון יום חופשה המגיע לו. על אף האמור בסעיף קטן (א), עובד שלפי דין, הסכם (ב) קיבוצי או חוזה אישי חל לגביו הסדר דמי מחלה מיטיב או הסדר דמי בידוד מיטיב זכאי לתשלום גם בעד יום העבודה האמור בסעיף קטן (א); ואולם, מעסיק, למעט המדינה או גוף לחוק יסודות התקציב, שהוא צד21 מתוקצב כהגדרתו בסעיף להסדר דמי מחלה מיטיב לפי הסכם קיבוצי או חוזה אישי רשאי להודיע לעובד שהוראות סעיף קטן זה לא יחולו על - העובד לעניין ההסדר האמור; בסעיף קטן זה הסדר הקובע זכאות של עובד- ""הסדר דמי מחלה מיטיב ;לדמי מחלה מהיום הראשון להיעדרותו .516 'ק"ת התש"ף, עמ 5 19.11.2020 ,, ג' בכסלו התשפ"א2868 ספר החוקים ספר החוקיםספ'ג ,8682 םיקוחה רספר ס םיקוחה רפ84 הסדר הקובע זכאות של עובד- ""הסדר דמי בידוד מיטיב לדמי בידוד מהיום הראשון להיעדרותו. )(ג מתקופת המחלה הצבורה של עובד השוהה )1( בבידוד ושולמו לו דמי בידוד לפי הוראות סעיף קטן (א), יופחת מספר ימי העבודה שבהם נעדר מעבודתו בשל הבידוד, ובלבד שלא יופחתו יותר מארבעה ימי עבודה בתקופת הבידוד. לא עמד לרשות העובד בתקופת המחלה הצבורה )2( שלו מספר הימים שיש להפחיתם כאמור, יופחתו הימים העומדים לרשותו, אם ישנם, וההפרש שבין הימים שיש להפחיתם ובין הימים העומדים לרשותו ייזקף על חשבון ימי המחלה שהעובד יהיה זכאי להם ימי מחלה מחויבים).- בעתיד (בסעיף קטן זה הסתיימו יחסי העבודה והעובד לא צבר תקופת )3( מחלה שקוזזה כנגד ימי המחלה המחויבים, יקוזזו ימי המחלה המחויבים הנותרים שנזקפו עקב הבידוד כנגד ימי חופשה שטרם ניצל, ואם לא נותרה לעובד יתרת לא יהיה לעובד חוב בעד ימי- ימי חופשה מספקת המחלה המחויבים הנותרים. מעסיק ישלם לעובדו דמי בידוד במועד שהיה משלם (ד) לו שכר עבודה אילו עבד, ובלבד שהעובד מסר למעסיק את העתק הדיווח לפחות שבעה ימים לפני המועד האמור, ואם במועד- העתק הדיווח לא נמסר למעסיק לפני המועד האמור הקרוב לתשלום שכר העבודה שלאחר מסירת העתק הדיווח. זכאות לדמי בידוד לעובד שנסע למדינה אחרת מטעם המעסיק ג.26 עובד שנעדר מעבודתו משום שחלה עליו חובת בידוד בשל הגעתו לישראל ממדינה אחרת שאליה נסע מטעם המעסיק ) להגדרה "עובד3( ) עד1( ומתקיימות לגביו הוראות פסקאות השוהה בבידוד", למעט חולה כהגדרתו בצו בידוד בית, יהיה זכאי ממעסיקו לתשלום דמי בידוד בעד כל ימי העבודה שבהם נעדר מעבודתו בתקופת הבידוד. דין היעדרות בתקופת בידוד ודמי בידוד ד.26 דין היעדרות עובד בתקופת הבידוד כדין היעדרותו בתקופת מחלה ודין דמי בידוד כדין דמי מחלה, לרבות לעניין איסור פיטורים, ביצוע הפרשות לקופת גמל וצבירת ותק. דין עבודה בתקופת בידוד לעניין דמי בידוד ה.26 עובד השוהה בבידוד ועבד למעשה אצל מעסיקו בשכר בתקופת הבידוד לא יהיה זכאי לדמי בידוד מאותו מעסיק ולא יופחתו לו ימי מחלה בעד פרק הזמן בתקופת הבידוד שבו עבד כאמור. רציפות תקופות ו.26 עובד שחדל להיות עובד השוהה בבידוד בשל היותו חולה כהגדרתו בצו בידוד בית, יימנו לעניין חישוב דמי המחלה המגיעים לו בעד תקופת מחלתו ימי הבידוד שבעדם הופחתו ימי המחלה שעמדו לרשותו כאילו חושבו כחלק מתקופת המחלה. 19.11.2020 ,, ג' בכסלו התשפ"א2868 ספר החוקים 85 ספר החוקיםספ'ג ,8682 םיקוחה רספר ס םיקוחה רפ שמירת זכויות ז.26 ב(ג), הוראות סימן זה באות26 בכפוף להוראות סעיף (א) להוסיף על זכותו של עובד מכוח דין או הסכם ולא לגרוע ממנה. עובד הזכאי לדמי בידוד בשל אותה תקופת בידוד, הן (ב) מכוח הוראות סימן זה והן מכוח הסכם קיבוצי לעניין ימי בידוד החל לגביו אצל מעסיקו או חוזה אישי, יחול לגביו ההסדר המיטיב מהם. סימן ג': שיפוי למעסיק "הגדרת "מעסיק ח.26: למעט אחד מאלה- "בסימן זה, "מעסיק ;המדינה )1( , לחוק יסודות התקציב21 גוף מתוקצב כהגדרתו בסעיף )2( ;למעט חברה ממשלתית כהגדרתה באותו סעיף לחוק יסודות התקציב32 גוף נתמך כהגדרתו בסעיף )3( 25% היה2019 שסכום השתתפות הממשלה בתקציבו בשנת ;לפחות מתקציבו ;קופת חולים )4( לחוק יסודות21 תאגיד בריאות כהגדרתו בסעיף )5( ;התקציב מוסד חינוך שהממשלה משתתפת בתקציבו, במישרין 6) ( 2019 או בעקיפין, וסכום השתתפות הממשלה בתקציבו בשנת ; לפחות מתקציבו40% היה לחוק המועצה להשכלה9 מוסד מוכר כמשמעותו בסעיף )7( 6, או מוסד שניתנה לו תעודת היתר‏1958-גבוהה, התשי"ח ,א לחוק האמור21 מאת המועצה להשכלה גבוהה לפי סעיף שהממשלה משתתפת בתקציבו, במישרין או בעקיפין, וסכום לפחות40% היה2019 השתתפות הממשלה בתקציבו בשנת ;מתקציבו מעסיק של מסתנן, לעניין העסקה של מסתנן כהגדרתו )8( .7‏1954-בחוק למניעת הסתננות (עבירות ושיפוט), התשי"ד שיפוי ט.26 ,שילם מעסיק לעובד דמי בידוד לפי הוראות פרק זה (א) יעביר המוסד למעסיק תשלום בשיעורים כלהלן מהעלות שבה נשא המעסיק הנובעת מזכאות העובד לדמי בידוד לפי :פרק זה בעד יום עבודה אחד בתקופת הבידוד שהמעסיק )1( ;100% - שילם בעדו דמי בידוד לעובדו לפי פרק זה בעד שאר ימי העבודה בתקופת הבידוד שהמעסיק )2( - שילם בעדם דמי בידוד לעובדו לפי פרק זה באוגוסט1( למי שביום י"א באב התש"ף (א) ;75% - ) העסיק לכל היותר עשרים עובדים2020 שמירת זכויות ז.26 ב(ג), הוראות סימן זה באות26 בכפוף להוראות סעיף (א) להוסיף על זכותו של עובד מכוח דין או הסכם ולא לגרוע ממנה. עובד הזכאי לדמי בידוד בשל אותה תקופת בידוד, הן (ב) מכוח הוראות סימן זה והן מכוח הסכם קיבוצי לעניין ימי בידוד החל לגביו אצל מעסיקו או חוזה אישי, יחול לגביו ההסדר המיטיב מהם. סימן ג': שיפוי למעסיק "הגדרת "מעסיק ח.26: למעט אחד מאלה- "בסימן זה, "מעסיק ;המדינה )1( , לחוק יסודות התקציב21 גוף מתוקצב כהגדרתו בסעיף )2( ;למעט חברה ממשלתית כהגדרתה באותו סעיף לחוק יסודות התקציב32 גוף נתמך כהגדרתו בסעיף )3( 25% היה2019 שסכום השתתפות הממשלה בתקציבו בשנת ;לפחות מתקציבו ;קופת חולים )4( לחוק יסודות21 תאגיד בריאות כהגדרתו בסעיף )5( ;התקציב מוסד חינוך שהממשלה משתתפת בתקציבו, במישרין 6) ( 2019 או בעקיפין, וסכום השתתפות הממשלה בתקציבו בשנת ; לפחות מתקציבו40% היה לחוק המועצה להשכלה9 מוסד מוכר כמשמעותו בסעיף )7( 6, או מוסד שניתנה לו תעודת היתר‏1958-גבוהה, התשי"ח ,א לחוק האמור21 מאת המועצה להשכלה גבוהה לפי סעיף שהממשלה משתתפת בתקציבו, במישרין או בעקיפין, וסכום לפחות40% היה2019 השתתפות הממשלה בתקציבו בשנת ;מתקציבו מעסיק של מסתנן, לעניין העסקה של מסתנן כהגדרתו )8( .7‏1954-בחוק למניעת הסתננות (עבירות ושיפוט), התשי"ד שיפוי ט.26 ,שילם מעסיק לעובד דמי בידוד לפי הוראות פרק זה (א) יעביר המוסד למעסיק תשלום בשיעורים כלהלן מהעלות שבה נשא המעסיק הנובעת מזכאות העובד לדמי בידוד לפי :פרק זה בעד יום עבודה אחד בתקופת הבידוד שהמעסיק )1( ;100% - שילם בעדו דמי בידוד לעובדו לפי פרק זה בעד שאר ימי העבודה בתקופת הבידוד שהמעסיק )2( - שילם בעדם דמי בידוד לעובדו לפי פרק זה באוגוסט1( למי שביום י"א באב התש"ף (א) ;75% - ) העסיק לכל היותר עשרים עובדים2020 .191 'ס"ח התשי"ח, עמ 6 .160 'ס"ח התשי"ד, עמ 7 19.11.2020 ,, ג' בכסלו התשפ"א2868 ספר החוקים ספר החוקיםספ'ג ,8682 םיקוחה רספר ס םיקוחה רפ86 באוגוסט1( למי שביום י"א באב התש"ף (ב) .50% - ) העסיק יותר מעשרים עובדים2020 על אף האמור בסעיף קטן (א), מעסיק ששילם לעובד דמי (ב) ג לא יהיה זכאי לתשלום כאמור בסעיף קטן26 בידוד לפי סעיף ;(א) בעד העלות שבה נשא בשל יום אחד בתקופת הבידוד הוראות סעיף קטן זה יחולו גם לעניין מעסיק ששילם לעובד ב(ב), מכוח הסדר דמי מחלה מיטיב26 דמי בידוד לפי סעיף לפי הסכם קיבוצי או חוזה אישי או מכוח הסדר דמי בידוד מיטיב. תשלום לפי סעיף זה יבוצע רק בעד ימים בתקופת (ג) ,הבידוד שלגביהם משרד הבריאות הודיע למנהל המוסד יב, כי העובד דיווח לגביהם על26 בהתאם להוראות סעיף שהייתו בבידוד, ובעד לא יותר מחמישה ימים בכל שבעה ימים בתקופת בידוד, ואם נהוג במקום העבודה שבוע עבודה שישה ימים בכל שבעה ימים בתקופת- בן שישה ימים הבידוד. דין עבודה בתקופת בידוד לעניין שיפוי י.26 עובד השוהה בבידוד, שעבד למעשה אצל מעסיקו בשכר ה, לא יהיה26 ושולמו לו דמי בידוד על אף האמור בסעיף המעסיק זכאי לתשלום מהמוסד בעד דמי בידוד ששילם לעובד בשל פרק הזמן שבו עבד העובד כאמור. בקשה לשיפוי יא.26 מעסיק יגיש למוסד בקשה לתשלום בעד דמי הבידוד (א) בקשה- ששילם לעובד לפי הוראות סימן ב' (בסימן זה לשיפוי). בקשה לשיפוי תוגש למוסד באופן מקוון כפי שיורה (ב) המוסד בהודעה שיפרסם באתר האינטרנט שלו, לא יאוחר 6 ימים מתום החודש שבו הסתיימה תקופת הבידוד של0מ־ העובד. בקשה לשיפוי תכלול הצהרה של המעסיק על תשלום (ג) :דמי בידוד לעובד ואת פרטי המידע שלהלן שם המעסיק ומספר מזהה, מספר טלפון, כתובת )1( דואר אלקטרוני, מספר חשבון בנק ומספר תיק ניכויים ;של המעסיק שם, שם משפחה ומספר זהות, מספר דרכון או )2( מספר מזהה אחר שניתן על ידי רשות שלטונית (להלן מספר מזהה) של העובד שבאמצעותו דיווח העובד- למשרד הבריאות על שהייתו בבידוד, מספר טלפון של ;העובד וכן כתובת דואר אלקטרוני שלו, אם ישנה היקף המשרה שבה הועסק העובד אצל המעסיק )3( ;בשלושת החודשים שקדמו לתקופת הבידוד 19.11.2020 ,, ג' בכסלו התשפ"א2868 ספר החוקים 87 ספר החוקיםספ'ג ,8682 םיקוחה רספר ס םיקוחה רפ מועד תחילת תקופת הבידוד של העובד, מועד )4( סיומה ומספר הימים בתקופת הבידוד שבשלהם שילם ג בציון26 ב או26 לעובד דמי בידוד לפי הוראות סעיפים ההוראה שבשלה זכאי העובד לדמי בידוד, ולעניין )ב(ב26 הסדר דמי מחלה מיטיב לפי דין כאמור בסעיף ; הדין שבו נקבע ההסדר- גובה דמי הבידוד לפי שווים ביום העבודה )5( הראשון לתקופת הבידוד של העובד, השכר הממוצע של העובד ברבעון האחרון שלפיו חושב שווי דמי הבידוד, והעלות שבה נשא המעסיק הנובעת מזכאות העובד לדמי בידוד לפי פרק זה. העברת מידע יב.26 מנהל המוסד או מי שהוא הסמיכו לעניין זה מקרב (א) המנהל) יעביר למשרד הבריאות- עובדי המוסד (בסעיף זה ,את רשימת שמות העובדים שהוגשה בשלהם בקשה לשיפוי את מספרם המזהה ואת תקופות הבידוד של אותם עובדים ).4()יא(ג26 שעליהן דיווח המעסיק למוסד כאמור בסעיף משרד הבריאות יודיע למנהל, לגבי כל עובד ששמו (ב) נכלל ברשימה כאמור בסעיף קטן (א), אם העובד דיווח על שהייה בבידוד לפי צו בידוד בית בתקופות האמורות, המועד שבו דיווח כאמור, אם היה לחולה כהגדרתו בצו בידוד בית באיזה תאריך היה- ברציפות לתקופת הבידוד, ואם כן לחולה. המוסד יודיע למעסיק, לגבי כל עובד שבשלו הוגשה (ג) בקשה, על ימים שלגביהם העובד לא דיווח למשרד הבריאות על שהייתו בבידוד ועל כך שהעובד אינו זכאי לתשלום דמי בידוד בעד אותם ימים. המוסד ישמור מידע שהתקבל לפי סעיף קטן (ב) בהתאם (ד) :להוראות אלה המידע יישמר במחשבי המוסד בנפרד מכל מידע )1( ;אחר, ולא יועבר או יחובר לכל מאגר מידע אחר המידע יישמר לפרק הזמן המזערי הדרוש, ולכל )2( חודשים, ובתום18 היותר לתקופה שלא תעלה על ימחק המוסד את המידע אלא אם כן המידע- התקופה דרוש לשם ניהול הליך משפטי הנוגע לביצוע פרק זה ;או הנובע ממנו המוסד יעשה שימוש במידע שהתקבל לפי סעיף )3( ;קטן (ב) לשם ביצוע סימן זה ובמידה הנדרשת, בלבד לא יתאפשרו עיבוד, שימוש או צפייה בפרטי )4( המידע שהתקבלו לפי סעיף זה אלא בידי בעלי תפקידים במוסד שהמנהל נתן להם אישור פרטני לכך ;וחתמו על התחייבות לשמירה על סודיות המידע מועד תחילת תקופת הבידוד של העובד, מועד )4( סיומה ומספר הימים בתקופת הבידוד שבשלהם שילם ג בציון26 ב או26 לעובד דמי בידוד לפי הוראות סעיפים ההוראה שבשלה זכאי העובד לדמי בידוד, ולעניין )ב(ב26 הסדר דמי מחלה מיטיב לפי דין כאמור בסעיף ; הדין שבו נקבע ההסדר- גובה דמי הבידוד לפי שווים ביום העבודה )5( הראשון לתקופת הבידוד של העובד, השכר הממוצע של העובד ברבעון האחרון שלפיו חושב שווי דמי הבידוד, והעלות שבה נשא המעסיק הנובעת מזכאות העובד לדמי בידוד לפי פרק זה. העברת מידע יב.26 מנהל המוסד או מי שהוא הסמיכו לעניין זה מקרב (א) המנהל) יעביר למשרד הבריאות- עובדי המוסד (בסעיף זה ,את רשימת שמות העובדים שהוגשה בשלהם בקשה לשיפוי את מספרם המזהה ואת תקופות הבידוד של אותם עובדים ).4()יא(ג26 שעליהן דיווח המעסיק למוסד כאמור בסעיף משרד הבריאות יודיע למנהל, לגבי כל עובד ששמו (ב) נכלל ברשימה כאמור בסעיף קטן (א), אם העובד דיווח על שהייה בבידוד לפי צו בידוד בית בתקופות האמורות, המועד שבו דיווח כאמור, אם היה לחולה כהגדרתו בצו בידוד בית באיזה תאריך היה- ברציפות לתקופת הבידוד, ואם כן לחולה. המוסד יודיע למעסיק, לגבי כל עובד שבשלו הוגשה (ג) בקשה, על ימים שלגביהם העובד לא דיווח למשרד הבריאות על שהייתו בבידוד ועל כך שהעובד אינו זכאי לתשלום דמי בידוד בעד אותם ימים. המוסד ישמור מידע שהתקבל לפי סעיף קטן (ב) בהתאם (ד) :להוראות אלה המידע יישמר במחשבי המוסד בנפרד מכל מידע )1( ;אחר, ולא יועבר או יחובר לכל מאגר מידע אחר המידע יישמר לפרק הזמן המזערי הדרוש, ולכל )2( חודשים, ובתום18 היותר לתקופה שלא תעלה על ימחק המוסד את המידע אלא אם כן המידע- התקופה דרוש לשם ניהול הליך משפטי הנוגע לביצוע פרק זה ;או הנובע ממנו המוסד יעשה שימוש במידע שהתקבל לפי סעיף )3( ;קטן (ב) לשם ביצוע סימן זה ובמידה הנדרשת, בלבד לא יתאפשרו עיבוד, שימוש או צפייה בפרטי )4( המידע שהתקבלו לפי סעיף זה אלא בידי בעלי תפקידים במוסד שהמנהל נתן להם אישור פרטני לכך ;וחתמו על התחייבות לשמירה על סודיות המידע 19.11.2020 ,, ג' בכסלו התשפ"א2868 ספר החוקים ספר החוקיםספ'ג ,8682 םיקוחה רספר ס םיקוחה רפ88 ), ולהם4( לבעלי התפקידים במוסד כאמור בפסקה )5( בלבד, תהיה גישה לפרטי המידע האמורים באותה ;פסקה פרטי המידע יישמרו בדרך שתבטיח את אבטחת 6) ( ;המידע ואת סודיותו על אף האמור בכל דין, למעט פקודת הסטטיסטיקה )7( , לא יעביר המוסד כל8‏1972-[נוסח חדש], התשל"ב מידע שהתקבל או שנוצר לפי סעיף זה אלא לשם ביצוע סימן זה ובמידה הנדרשת. ,אדם שהגיע אליו מידע לפי פרק זה ישמור אותו בסוד (ה) לא יגלה אותו לאחר ולא יעשה בו כל שימוש אלא לשם ביצוע סימן זה. שווי דמי בידוד לעניין שיפוי יג.26 ט, יראו שווי דמי26 לעניין שיפוי מהמוסד למעסיק לפי סעיף בידוד בעד יום בידוד של עובד, לעניין כל תקופת הבידוד של אותו עובד, כפי שחושבו ביום הראשון של התקופה האמורה וכפי שצוין בבקשה לשיפוי שהגיש המעסיק, גם אם שווי דמי הבידוד בעד יום בידוד של העובד השתנה לאחר מועד הגשת הבקשה. תחולת הוראות מחוק הביטוח הלאומי על תשלום שיפוי למעסיק יד.26 ,281 על תשלום שיפוי לפי סימן זה יחולו הוראות לפי סעיף לחוק הביטוח הלאומי396 , וסעיף296 פרק י"ד למעט סעיף , בשינויים המחויבים.9‏1995-[נוסח משולב], התשנ"ה שיפוי המוסד טו.26 אוצר המדינה ישפה את המוסד בשל כל הוצאה שהוציא לשם ביצוע סימן זה וסימן ד'. סימן ד': הוראות שונות סמכות שיפוט טז.26 לבית דין אזורי לעבודה תהיה סמכות ייחודית לדון בכל 'תביעה של עובד לתשלום ממעסיק לפי הוראות סימן ב 'או תביעה של מעסיק לשיפוי מהמוסד לפי הוראות סימן ג וסימן זה. תחילה- 1'פרק ו ותוקף, תחולה והוראות מעבר יז.26 - בפרק זה (א) יום פרסומו של חוק התכנית לסיוע כלכלי- ""יום הפרסום ,)3 '(נגיף הקורונה החדש) (הוראת שעה) (תיקון מס ;10‏2020-התשפ"א ;)2020 באוקטובר29( י"א בחשוון התשפ"א- ""יום התחילה 1( התקופה שמיום י"ג בתשרי התשפ"א- ""התקופה הקובעת ;) עד ערב יום התחילה2020 באוקטובר התקופה שמיום התחילה ועד יום- ""תקופת הוראת השעה ).2021 במרס31( י"ח בניסן התשפ"א .500 ', עמ24 דיני מדינת ישראל, נוסח חדש 8 .210 'ס"ח התשנ"ה, עמ 9 .82 'ס"ח התשפ"א, עמ 10 19.11.2020 ,, ג' בכסלו התשפ"א2868 ספר החוקים 89 ספר החוקיםספ'ג ,8682 םיקוחה רספר ס םיקוחה רפ פרק זה יעמוד בתוקפו בתקופת הוראת השעה, והוא (ב) יחול לעניין תקופת בידוד שחלה בתקופת הוראת השעה. שר האוצר, באישור ועדת העבודה, הרווחה והבריאות (ג) של הכנסת, רשאי להאריך בצו את תקופת הוראת השעה בתקופות נוספות שלא יעלו על שישה חודשים כל אחת. על אף האמור בסעיף קטן (ב), מעסיק ששילם לעובד (ד) דמי מחלה בשל שהייתו בבידוד לפי צו בידוד בית בתקופה הקובעת, למעט אם היה בבידוד כאמור בשל היותו חולה כהגדרתו באותו צו, זכאי לשיפוי בשיעורים האמורים בסעיף ,ט(א), לפי העניין, בעד הימים שבעדם שילם דמי מחלה26 כאילו היו דמי המחלה ששילם המעסיק לאותו עובד דמי בידוד ששולמו לפי פרק זה, ויחולו לעניין זה הוראות סעיפים טו.26 י עד2ט(ג), ו־626 הוראות פרק זה יחולו גם על עובד ששהה בבידוד ביום (ה) התחילה, אף אם תקופת הבידוד החלה לפני יום התחילה. יראו עובד שחייב בבידוד בתקופה שמיום התחילה ועד (ו) יום הפרסום כאילו הוא עובד השוהה בבידוד אף אם לא ") להגדרה "עובד השוהה בבידוד2( התקיים בו האמור בפסקה ויראו את התקופה ששהה בבידוד כאילו היא תקופת בידוד. לעניין הוראות פרק זה, יראו דיווח על שהיית ילד (ז) בבידוד שמסר עובד ששהה בבידוד עם ילדו שחייב בבידוד בתקופה שמיום התחילה ועד יום הפרסום כדיווח על שהיית יב2) ו־62()יא(ג26 העובד בבידוד, ולעניין הוראות סעיפים יימסרו וייבחנו גם פרטיו של הילד שלגביו נמסר הדיווח. יא(א) תוגש החל מיום י"ט26 בקשה לשיפוי לפי סעיף (ח) ).2021 בפברואר1( בשבט התשפ"א יראו עובד זר שיצא מישראל לארץ מוצאו בששת (ט) החודשים שקדמו ליום התחילה וחזר לישראל מארץ מוצאו לשם עבודה אצל מעסיק שאצלו הועסק לפני יציאתו מישראל כעובד השוהה בבידוד לעניין פרק זה, גם אם חובת הבידוד ,חלה עליו בשל הגעתו לישראל ממדינה אחרת; בסעיף זה ".11‏1991- כהגדרתו בחוק עובדים זרים, התשנ"א- ""עובד זר תיקון חוק הביטוח 219 ' מס- הלאומי .2 - ) חוק הביטוח הלאומי- (להלן12‏1995-בחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה - )1(א355 בסעיף )1( :) יבוא1( אחרי פסקה (א) ), מעסיק או מי שמשלם פנסיה מוקדמת1( א) נוסף על האמור בפסקה1(" :יגיש למוסד גם דיווחים כמפורט להלן דיווח חודשי מקוון כפי שיורה המוסד, במועד התשלום כאמור (א) :, לגבי אלה353 בסעיף פרק זה יעמוד בתוקפו בתקופת הוראת השעה, והוא (ב) יחול לעניין תקופת בידוד שחלה בתקופת הוראת השעה. שר האוצר, באישור ועדת העבודה, הרווחה והבריאות (ג) של הכנסת, רשאי להאריך בצו את תקופת הוראת השעה בתקופות נוספות שלא יעלו על שישה חודשים כל אחת. על אף האמור בסעיף קטן (ב), מעסיק ששילם לעובד (ד) דמי מחלה בשל שהייתו בבידוד לפי צו בידוד בית בתקופה הקובעת, למעט אם היה בבידוד כאמור בשל היותו חולה כהגדרתו באותו צו, זכאי לשיפוי בשיעורים האמורים בסעיף ,ט(א), לפי העניין, בעד הימים שבעדם שילם דמי מחלה26 כאילו היו דמי המחלה ששילם המעסיק לאותו עובד דמי בידוד ששולמו לפי פרק זה, ויחולו לעניין זה הוראות סעיפים טו.26 י עד2ט(ג), ו־626 הוראות פרק זה יחולו גם על עובד ששהה בבידוד ביום (ה) התחילה, אף אם תקופת הבידוד החלה לפני יום התחילה. יראו עובד שחייב בבידוד בתקופה שמיום התחילה ועד (ו) יום הפרסום כאילו הוא עובד השוהה בבידוד אף אם לא ") להגדרה "עובד השוהה בבידוד2( התקיים בו האמור בפסקה ויראו את התקופה ששהה בבידוד כאילו היא תקופת בידוד. לעניין הוראות פרק זה, יראו דיווח על שהיית ילד (ז) בבידוד שמסר עובד ששהה בבידוד עם ילדו שחייב בבידוד בתקופה שמיום התחילה ועד יום הפרסום כדיווח על שהיית יב2) ו־62()יא(ג26 העובד בבידוד, ולעניין הוראות סעיפים יימסרו וייבחנו גם פרטיו של הילד שלגביו נמסר הדיווח. יא(א) תוגש החל מיום י"ט26 בקשה לשיפוי לפי סעיף (ח) ).2021 בפברואר1( בשבט התשפ"א יראו עובד זר שיצא מישראל לארץ מוצאו בששת (ט) החודשים שקדמו ליום התחילה וחזר לישראל מארץ מוצאו לשם עבודה אצל מעסיק שאצלו הועסק לפני יציאתו מישראל כעובד השוהה בבידוד לעניין פרק זה, גם אם חובת הבידוד ,חלה עליו בשל הגעתו לישראל ממדינה אחרת; בסעיף זה ".11‏1991- כהגדרתו בחוק עובדים זרים, התשנ"א- ""עובד זר .2 - ) חוק הביטוח הלאומי- (להלן12‏1995-בחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה תיקון חוק הביטוח 219 ' מס- הלאומי - )1(א355 בסעיף )1( :) יבוא1( אחרי פסקה (א) ), מעסיק או מי שמשלם פנסיה מוקדמת1( א)  נוסף על האמור בפסקה1(" :יגיש למוסד גם דיווחים כמפורט להלן דיווח חודשי מקוון כפי שיורה המוסד, במועד התשלום כאמור (א) :, לגבי אלה353 בסעיף .112 'ס"ח התשנ"א, עמ 11 .50 '; התשפ"א, עמ210 'ס"ח התשנ"ה, עמ 12 19.11.2020 ,, ג' בכסלו התשפ"א2868 ספר החוקים ספר החוקיםספ'ג ,8682 םיקוחה רספר ס םיקוחה רפ90 סך שכר העבודה או הפנסיה המוקדמת ששילם לכלל )1( עובדיו או לכלל מקבלי הפנסיה המוקדמת, וכן סך דמי ;הביטוח שעליו לשלם בעדם, לפי העניין שכר העבודה- לעניין מעסיק, לגבי כל אחד מעובדיו )2( ונתוני שכר הדרושים לחישוב דמי הביטוח שעליו לשלם בעד כל עובד, היקף משרתו וסיווג העובד לעניין חובת תשלום דמי ;הביטוח לעניין מי שמשלם פנסיה מוקדמת, לגבי כל מי )3( סכום הפנסיה המוקדמת- שמשתלמת לו פנסיה מוקדמת ;שמשתלמת לו וסיווגו לעניין חובת תשלום דמי הביטוח דיווח מקוון כפי שיורה המוסד, על פי דרישת המוסד ולגבי (ב) :פרק הזמן שהורה בדרישתו, לגבי מידע כמפורט להלן מידע הדרוש למוסד לבירור תביעה של עובד או של )1( מי שמשתלמת לו פנסיה מוקדמת, ובלבד שהמוסד יידע את ,העובד או את מי שמשתלמת לו פנסיה מוקדמת, לפי העניין בעת הגשת התביעה, במישרין או באמצעות מעסיקו או מי שמשלם לו את הפנסיה המוקדמת, כי לשם בירור התביעה יפנה המוסד למעסיקו או למשלם הפנסיה המוקדמת, לפי העניין, לקבלת מידע כאמור, והעובד או מקבל הפנסיה ;המוקדמת לא התנגד לכך בעת הגשת התביעה מידע הדרוש למוסד לחישוב דמי ביטוח המשתלמים )2( בעד עובד או מי שמשתלמת לו פנסיה מוקדמת, ובלבד שהמידע המבוקש הוא מידע שהמעסיק או מי שמשלם פנסיה מוקדמת, לפי העניין, וכן העובד או מי שמשתלמת לו פנסיה מוקדמת, לפי העניין, חייבים על פי דין למוסרו למוסד, או ;"שהמוסד רשאי על פי דין לדרוש מכל אלה. א)(א) שבסעיף1( ) או1( )" יבוא "בפסקה1(א355 ), במקום "בסעיף1(ד398 בסעיף )2( )".1(א355 תיקון חוק הביטוח תחילה- הלאומי ותחולה .3 1( לחוק זה ביום י"ט בניסן התשפ"א2 תחילתו של חוק הביטוח הלאומי כנוסחו בסעיף - ), והוא יחול2021 באפריל עובדים: לגבי דיווחים כאמור בסעיף180לעניין מעסיק שיש לו יותר מ־ )1( , ואילך2021 בעד חודש אפריל- א)(א) לחוק הביטוח הלאומי כנוסחו בחוק זה1()1(א355 על פי דרישת המוסד החל- א)(ב) לחוק האמור1()1(א355 ולגבי דיווחים כאמור בסעיף ;מאותו חודש עובדים: לגבי דיווחים כאמור בסעיף180 לעניין מעסיק שיש לו לכל היותר )2( 2021 בעד חודש אוקטובר- א)(א) לחוק הביטוח הלאומי כנוסחו בחוק זה1()1(א355 על פי דרישת המוסד- א)(ב) לחוק האמור1()1(א355 ואילך, ולגבי דיווחים כאמור בסעיף החל מאותו חודש. תיקון חוק הביטוח הוראת- הלאומי שעה .4 ,)2020 בדצמבר31( בתקופה שמיום פרסומו של חוק זה ועד יום ט"ז בטבת התשפ"א (א) :יקראו את חוק הביטוח הלאומי כך 19.11.2020 ,, ג' בכסלו התשפ"א2868 ספר החוקים 91 ספר החוקיםספ'ג ,8682 םיקוחה רספר ס םיקוחה רפ לא- 2020 (ב), בסופו יבוא "ולעניין התחייבויות המוסד בשנת36 בסעיף )1( ;" מיליון שקלים חדשים20 יעלה על א(א), אחרי "שקלים חדשים" יבוא "ולעניין התחייבויות המוסד74 בסעיף )2( מיליון שקלים חדשים".25 לא יעלה על- 2020 בשנת אוצר המדינה ישפה את המוסד בעד התחייבויות שניתנו במסגרת התוספת (ב) כאמור בסעיף קטן (א).2020 שניתנה לשנת בנימין נתניהו ראש הממשלה ישראל כץ שר האוצר ראובן ריבלין נשיא המדינה יריב לוין יושב ראש הכנסת לא- 2020 (ב), בסופו יבוא "ולעניין התחייבויות המוסד בשנת36 בסעיף )1( ;" מיליון שקלים חדשים20 יעלה על א(א), אחרי "שקלים חדשים" יבוא "ולעניין התחייבויות המוסד74 בסעיף )2( מיליון שקלים חדשים".25 לא יעלה על- 2020 בשנת אוצר המדינה ישפה את המוסד בעד התחייבויות שניתנו במסגרת התוספת (ב) כאמור בסעיף קטן (א).2020 שניתנה לשנת בנימין נתניהו ראש הממשלה ישראל כץ שר האוצר ראובן ריבלין נשיא המדינה יריב לוין יושב ראש הכנסת 19.11.2020 ,, ג' בכסלו התשפ"א2868 ספר החוקים      סודר במח' רשומות, משרד המשפטים, והודפס במדפיס הממשלתיISSN 0334-3030    שקלים חדשים4.86 המחיר