חומר רקע

16032023151402 אגף סיעוד ,ירושלים דיסקין9 16 במרץ2023 :לכבוד הוועדה המיוחדת לעובדים זרים :מתן מענה לשאלות 1. בלשון החוק כיום ע"פ סעיף224 ,(ב) גמלת סיעוד המשולמת לזכאי בכסף תהיה בשיעור של80% משווין בכסף של יחדות השירות. 2. כיום למקבל הסיעוד ישנן2 :חלופות להעסקה א. העסק ה ישירה וקבלת גמלה מלאה בכסף, בחלופה זו יש לקח ת בחשבון עליות .של הוצאות פנסיוניות ופיטורין ע"פ חוק לרוב תשלומי הפנסיה והפיטורין מבוצעים .בתשלום אחד בסיום העסקה ב. העסקה באמצעות נותן שירות חברה/מלכ"ר התשלום מבוצע ישירות מהביטוח .הלאומי וכולל תשלום עבור הזכויות הפנסיוניות ופיצוי פיטורין כחוק העסק ,ה ישירה וקבלת גמלה מלאה בכסף המשולמת לזכאי ברמה 6 הינה סכום חודשי קבוע בסך של5,326 .₪ הסכום המשולם לנותן שירותים מחו שב לפי מספר שעות טיפול בפעול לאותו ה חודש, זכאים ברמה6 המעסיקים עובד זר זכאים ל26 שעות שבועיות, התעריף לחברה59.55 ₪ לשעה התעריף למלכ"ר הינו53.83 ₪ .לשעה כך שלמעשה בחודש ממוצע נותן שירותי ם שהוא חברה יקבל תשלום של כ- 6,658 ₪ ולמלכ"ר6,018 . ₪ הסיב ,ה להפרש בין התשלום לזכאי לבין התשלום לנותן שרות ,מצויה בלשון החוק כיום ומשקפת את המצב בו נותן השירות מפעיל צוות מקצועי שמפקח כי השירותים ניתנים בהתאם לצרכיו של הזקן, עורך בקרות מוודא שהעובד הזר מתייחס באופן הולם ומספק .טיפול מיטבי לזקן 16032023151402 אגף סיעוד ,ירושלים דיסקין9 .כמו כן לנותן השירות ישנן עליות מעביד ותקורות שאינן מוטלות על המעסיק הפרטי ,בכבוד רב נטלי גבאי לוי מנהלת אגף סיעוד