חומר רקע
נוסח מוצע91.5.91
'צו המועצות המקומיות (נוהל קבלת עובדים לעבודה) (תיקון מס
)
ה
תשע"
ד-
4102
בתוקף סמכותי לפי סעיף2 לפקודת המועצות המקומיות1 ו סעיף971(ב) לפקודת העיריות2
בהתאם
לסעיף41א לפקודת המועצות המקומיות ,
ובאישור ועדת הפנים והגנת הסביבה של הכנסת
אנ י
:מצווה לאמור
תיקון
סעיף9
9. ב סעיף1 ל,)צו המועצות המקומיות (נוהל קבלת עובדים לעבודה3 ה
תשל"ז-
9177
(להלן-
)הצו העיקרי-
(9)
האמור בו יסומן;")"(א
(2
9)
במקום פסקה (1
)יבוא: -
"(1)
משר
ה המיועדת
לבוגרי אוניברסיטה, במסלול של תכנית
צוערים לשלטון
ה מקומי
שאישר משרד הפנים , ובלבד
ש ראש
מינהל השירות שהמנהל הכללי של משרד הפנים
או מי מטעמו
אישר את ה משרה כאמור ובתנאי שהתקבל לעבודה בתוך שלוש
שנים מיום קבלת התואר במסלול האמור".
(4
2)
אחרי פסקה1
:יבוא
("
5)
משר ה של
מלווה צמוד
לתלמיד ובלבד שמשרד החינוך אישר
את תקן המלווה
הצמוד לאותו תלמיד;
(6)
משרה לפי שעות
לתקופה שלא תעלה על שלושה חודשים
רצופים לצורך ביצוע מיזם
זמני ,ו בתנאי שלא בוצעה עימו
התקשרות נוספת מכוח סעיף זה בשנת התקציב הנוכחית ובלבד
ההתקשרות
ממועד
חודשים
שישה
לפחות
שחלפו
האחרונה;.משר
ה לפי שעות
לתקופה
שלא תעלה ע ל שלושה
חודשים
לצורך ביצוע פרויקט;זמני
(7)
משר ה
של עובד הנעדר ממשרתו
לתקופה זמנית , לשם איושה
,במילוי מקום
לתקופה שלא
ית
עלה על שנה;משר ה
לצורך מילוי
1
דיני מדינת ישראל, נוסח חדש9, ע 'מ652
'; התשע"ד עמ55
.
2
דיני מדינת ישראל, נוסח חדש8
', עמ917
'; התשע"ד עמ51
.
3
'ק"ת תשי"א מס927
;
'תשע"ג מס7252
"ק"תתשל ז9842, תש....... ע"ד
מקום לתקופה זמנית שלא תעלה על שנה;
המנהל הכללי רשאי
להאריך ,את העסקה בתקופות נוספות אם מצא כי היעדרות
העובד נמ
שכת ובלבד שסך כל התקופות הנוספות לא יעל
וה
על
שנה ,ומטעמים מיוחדים שירשמו;.
(8)
משרה
שהתפנתה באורח קבע, לשם איושה במילוי מקום
;לתקופה זמנית שלא תעלה על שלושה חודשים
המנהל הכללי
רשאי להאריך את ההעסקה לתקופה אחת נוספת של שלושה
חודשים ובלבד שנוכח כי
ננקטו
כל הפעולות הדרושות לאיוש
המשרה כדין ,
וכי
הארכה דרושה לשם השלמת הליך ה
מכרז;.
(1
8) מנהל לשכה לראש הרשות המקומית,
עוזר
ל ראש הרשות
,המקומית נהג של ראש
ה רשות
המקומית,
מנהל לשכה לסגן
ראש הרשות המקומית,בשכר
או
עוזר של סגן ראש
ה
רשות
המקומית
,בשכר
,מנהל לשכה או עוזר למנהל הכללי
ובלבד
שהמועצה אישרה את
העסקתם,.. "
בהתאם לתקן כח האדם
המאושר.
."
(1)
אחרי
תקנת משנה
:(א) יבוא
)"(ב
איוש המשרות המנויות
בתקנת משנה
()(א9)-(8
), יעשה
בהליך בחירה ש
וויוני
, הגון ושקוף ככל שניתן , בהתאם לסוג
המשרה."
תיקו
ן
סעיף96
2.
בסעיף96
לצו העיקרי –
(9)
במק
ום כותרת השוליים יבוא- "הרכב ועדת הבחינה למשר ות
בדרגות נמוכות"
;
(2
)
)בסעיף קטן (א,
במקום "למשרה שהיא בדרגה ט"ו ומטה של
הד ירוג האחיד או בדרגה4
ומטה של דירוג ההנדסאים
",והטכנאים-
יבוא "למשרה שדרגתה המירבית היא7
ומטה
של הדירוג המינהלי או
בש
דרג
ת ה ה מירבית
של
היא
47
ומטה של
דירוג ההנדסאים והטכנאים או בדרגה מקבילה בדרוג המח
"ר"
.
תיקון
סעיף97
4.
בסעיף97
לצו העיקרי-
(9)
במ קום כותרת השולים יבוא–
"הרכב ועדת בחינה
בדרגות
אחרות"
;
(2)
במ קום "למשרה שהיא בדרגה ט"ז ומעלה של הדירוג האחיד או
בדרגה1 ומעלה של דירוג ההנדסאים והטכנאים " יבוא "למשרה
שדרגתה המירבית היא8
ומעלה של הדירוג המינהלי או
בש
דרג
ת ה ה מירבית
של
היא
48
ומעלה של דירוג ההנדסאים
והטכנאי
ם או בדרגה מקבילה בדירוגים המקצוע
י
ים האחרים",
ואחרי המילה
"כדלקמן" יבוא "אלא אם נקבע הרכב אחר ב
פרק
זה".
ביטול
הפרק
השישי
1.
ה פרק שישי לצו העיקרי– טל ב.
תיקון
סעיף21
5.
בסעיף11
לצו העיקרי–
(9)
בסעיף קטן (א), במקום
"משרה בדרגה ט"ז ומעלה של הדירוג
האחיד, או בדרגה1 ומעלה של דירוג ההנדסאים והטכנאים
"
–
" יבוא משרה שדרגתה המרבית היא בדרגה8
ומעלה של הדירוג
המנהלי או
ש דרגתה המרבית היא בדרגה48
ומעלה של דירוג
ההנדסאים והטכנאים"
;
(2)
במקום סעיף קטן (ב) יבוא:
"(ב) למרות)האמור בסעיף קטן (א,
לא תחול חובת עריכת מכרז
פומבי על סוגי המשרות שפ טורות ממכרז פנימי לפי סעיף1
)(א , ויחולו
הוראות סעיף1
)(ב".
תיקון
סעיף69
6.
בסעיף69
לצו העיקרי -
(9)
במקום כותרת השוליים יבוא – "הרכב ועדת בחינה"
;
(2)
במקום "בדרגה י "ד ומעלה של הדירוג האחיד, או למשרה
בדרגה2
"ומעלה של דירוג ההנדסאים והטכנאים
-
יבוא
"
שדרגתה המירבית היא8
ומעלה של הדירוג המינהלי או
בש
דרג
ת ה ה מירבית של48
ומעלה של דירוג ההנדסאים
המקצועיים
בדירוגים
מקבילה
בדרגה
או
והטכנאים
"האחרים"
, ואחרי "הרכב הבחינה כדלקמן" יבוא "אלא אם
נקבע
הרכב אחר ב
פרק זה."
תחילה
7.1.
.תחילתו של צו זה שלושים ימים מיום פרסומו
____________
______________( התשע"ד2191
.)
(חמ9298
-4- ת9)
גדעון סער
שר הפנים