חומר רקע

נוסח לדיון בוועדה לקידום מעמד האישה ולשוויון מגדרי ביום2 ביוני2024 הצעת חוק למניעת הטרדה מינית (תיקון– הרחבת תחולה על עובד של קבלן שירות המועסק אצל מזמין השירות), התשפ"ג– 2023 ה חלפת סעיף 9ת יקון סעיף2 1. בחוק למניעת הטרדה מינית, התשנ"ח– 1998 1 (להלן– )החוק העיקרי, בסעיף2 אחרי ההגדרה "קבלן כ ו :ח אדם" יבוא במקום סעיף9 :יבוא " " "קבלן שירות- כהגדרתו ,בחוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם התשנ"ו– - 1996 2; " תיקון סעיף9 2 . בסעיף9 לחוק העיקרי, אחרי "קבלן כ ו"ח אדם" יבוא "או קבלן שירות. תיקון חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה 3. בחוק שוויון ההזדמנויות בעבודה, התשמ"ח- – 1988 - (1) בסעיף1 במקום ההגדרה ""מעסיק בפועל" ו:"קבלן כוח אדם"" יבוא ""מעסיק בפועל "", "קבלן כוח אדם" ו"קבלן שירות– כהגדרתם בחוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם, התשנ"ו- 1996 ; " ; (2) בסעיף7 ."(ג) אחרי "קבלן כוח אדם" יבוא "או קבלן שירות "הרחבת תחולה 9. הוראות סעיף ,זה לעניין מעסיק ועובד, יחולו בשינויים המחויבים ולפי העניין, גם על מעסיק בפועל ועל עובד של קבלן כוח אדם המועסק אצל מעסיק בפועל, ו כן על מזמין שירות ועל עובד של קבלן שירות המועסק אצל מזמין השירות; בסעיף זה– ""מזמין שירות – מי שמקבל אצלו שירות מקבלן שירות, במסגרת עסקו, משלח ידו או ;פעילותו הציבורית ""מעסיק בפועל", "קבלן כוח אדם– כהגדרתם בחוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם, התשנ"ו– 1996 ; ""קבלן שירות– ,מי שעיסוקו במתן שירות ".באמצעות עובדיו, אצל זולתו 1 ס"ח ה תשנ"ח , 'עמ166 . 2 ס"ח תשנ"ו 'מס1578