חומר רקע

הצעת חוק רפורמה בתקופת הלידה וההורות (תקופת לידה והורות לסטודנטיות), התשע"ז–2017 פוצל לפי סעיף 84(ב) לתקנון – אחרי קריאה ראשונה תיקון חוק עבודת נשים 1. בחוק עבודת נשים, התשי"ד–1954 (להלן – חוק עבודת נשים) – בחוק עבודת נשים, התשי"ד–1954 (להלן – חוק עבודת נשים) – בחוק עבודת נשים, התשי"ד–1954 (להלן – חוק עבודת נשים) – (1) בסעיף 6(ח) – (1) בסעיף 6(ח) – (1) בסעיף 6(ח) – (ב) בפסקה (1)(ב), במקום "עבדה," יבוא "עבדה או עסקה במשלח ידה", ובסופה יבוא "או למדה בתקופה האמורה לפחות 24 שעות בשבוע במוסד, כהגדרתו בחוק זכויות הסטודנט, התשס"ז–2017, או במוסד על-תיכוני להכשרה או להשכלה מקצועית המעניק השכלה המוכרת על ידי משרד העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים"; (ב) בפסקה (1)(ב), במקום "עבדה," יבוא "עבדה או עסקה במשלח ידה", ובסופה יבוא "או למדה בתקופה האמורה לפחות 24 שעות בשבוע במוסד, כהגדרתו בחוק זכויות הסטודנט, התשס"ז–2017, או במוסד על-תיכוני להכשרה או להשכלה מקצועית המעניק השכלה המוכרת על ידי משרד העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים"; תיקון חוק הביטוח הלאומי 2. בחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה–1995 (להלן – חוק הביטוח הלאומי) – בחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה–1995 (להלן – חוק הביטוח הלאומי) – בחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה–1995 (להלן – חוק הביטוח הלאומי) – (1) בסעיף 49 – (1) בסעיף 49 – (1) בסעיף 49 – (א) בסעיף קטן (ב), אחרי פסקה (3) יבוא: (א) בסעיף קטן (ב), אחרי פסקה (3) יבוא: "(4) פרק הזמן שבו הוא אינו עובד או אינו עוסק במשלח ידו כאמור לא יפחת מ-7 ימים, ובלבד שפרק זמן זה הוא בסוף פרק הזמן שבעדו משולמים דמי לידה לפי סעיף 50(א) ובטרם סיומו, ובת זוגו חזרה לעבוד או ללמוד לפי הוראות סעיף 6(ח)(1)(ב) לחוק עבודת נשים.";