החלטות ועדה

סימוכין:2020-210537 ירושלים, י' בתמוז תש"ף 02 ביולי 2020 לכבוד חה"כ מירב כהן השרה לשוויון חברתי כבוד השרה, הנדון: ייצוג הולם של מי שהוא או שאחד מהוריו נולדו באתיופיה ועולים חדשים בשירות המדינה הוועדה בראשותי קיימה ביום 29 ביוני 2020 דיון בסוגיה שבנדון. מנהלת האגף לגיוון תעסוקתי בנציבות שירות המדינה הגב' מור ברזני, הציגה בפני הוועדה את דוח הגיוון וייצוג בשירות המדינה לשנת תשע"ח-תשע"ט, 2019. לצערי, הובא לידיעתי כי מאז תיקון חוק שירות המדינה (מינויים), התשי"ט-1959 (להלן – חוק שירות המדינה) בשנת 2006, והכללת החובה לייצוג הולם לעולים חדשים, לא התקבלה החלטת ממשלה שתקבע את היעד לייצוג הולם לעולים חדשים מבין עובדי המדינה. כמו כן, מאז ועד היום, לא התקיים דיווח לוועדה בנושא. לפי הנתונים שהוכנו לקראת הדיון בוועדה, על-ידי מחלקת המחקר והמידע של הכנסת, עולה כי ישנם משרדי ממשלה ומשרדך ביניהם, שבהם אין אפילו עובד אחד הנמנה עם אוכלוסיות יוצאי אתיופיה והעולים החדשים. הדבר פשוט בלתי מתקבל על הדעת. למותר לציין, כי נתוני הדוח מעידים על תמונה בעייתית מבחינת ייצוג הולם לעולים חדשים ולבני העדה האתיופית. יש לציין שדווקא המשרד לשוויון חברתי צריך לשפר את הנתונים, אחרת היכן השוויון? הנתונים מעידים על היעדר נקיטת פעולות להגברת הייצוג ההולם, ובכלל זה נקיטת אמצעים לעידוד הייצוג ההולם בקרב משרדי הממשלה השונים, ייעוד משרות והעדפה מתקנת. היעדר הייצוג ההולם בא לידי ביטוי הן לעניין מספר המשרות בהן מועסקים עולים חדשים ובני העדה האתיופית, והן לעניין אופי התפקידים והמשרות והדירוגים (משרות ניהול). אנו מבקשים שבתקופה הקרובה עם יישום הצעדים הדרושים, ניראה שיפור מסוים בנתונים שיוצגו בעתיד. אודה להתייחסותך בנדון. בכבוד רב, חה"כ דוד ביטן יו"ר ועדת העלייה, הקליטה והתפוצות העתקים: עו"ד מרב תורג'מן, ממונה בכירה והיועצת המשפטית לוועדת העלייה, הקליטה והתפוצות