תשובת השר

סימוכין:2020-210758 ירושלים, ט"ו בתמוז תש"ף 07 ביולי 2020 לכבוד מר חילי טרופר שר התרבות והספורט כבוד השר, הנדון: ייצוג הולם של מי שהוא או שאחד מהוריו נולדו באתיופיה ועולים חדשים בשירות המדינה הוועדה בראשותי קיימה ביום 29 ביוני 2020 דיון בסוגיה שבנדון. מנהלת האגף לגיוון תעסוקתי בנציבות שירות המדינה הגב' מור ברזני, הציגה בפני הוועדה את דוח הגיוון וייצוג בשירות המדינה לשנת תשע"ח-תשע"ט, 2019. לצערי, הובא לידיעתי כי מאז תיקון חוק שירות המדינה (מינויים), התשי"ט-1959 (להלן – חוק שירות המדינה) בשנת 2006, והכללת החובה לייצוג הולם לעולים חדשים, לא התקבלה החלטת ממשלה שתקבע את היעד לייצוג הולם לעולים חדשים מבין עובדי המדינה. כמו כן, מאז ועד היום, לא התקיים כלל דיווח בנושא זה בכנסת. לפי הנתונים שהוכנו לקראת הדיון בוועדה, על-ידי מחלקת המחקר והמידע של הכנסת, עולה כי במשרדך שיעור העולים החדשים המועסקים מבין כלל העובדים במשרדך לשנת 2019 הינו 0.3%. שיעור יוצאי אתיופיה מבין כלל המועסקים במשרדך הינו 1.3%. למותר לציין, כי נתוני הדוח מעידים על תמונה בעייתית מבחינת ייצוג הולם לעולים חדשים ולבני העדה האתיופית. כמו כן, הנתונים מעידים על היעדר נקיטת פעולות להגברת הייצוג ההולם, ובכלל זה נקיטת אמצעים לעידוד הייצוג ההולם בקרב משרדי הממשלה השונים, ייעוד משרות והעדפה מתקנת. היעדר הייצוג ההולם בא לידי ביטוי הן לעניין מספר המשרות בהן מועסקים עולים חדשים ובני העדה האתיופית, והן לעניין אופי התפקידים והמשרות והדירוגים (משרות ניהול). אנו מבקשים שבתקופה הקרובה עם יישום הצעדים הדרושים, ניראה שיפור מסוים בנתונים שיוצגו בעתיד. אודה להתייחסותך בנדון. בכבוד רב, חה"כ דוד ביטן יו"ר ועדת העלייה, הקליטה והתפוצות העתקים: עו"ד מרב תורג'מן, ממונה בכירה והיועצת המשפטית לוועדת העלייה, הקליטה והתפוצות