חומר רקע

מטה מאבק הסיעודיים בישראל מייל : [email protected] ,נייד : 054-774-0234 "מטה מאבק הסיעודיים " הוא הגוף היחי ד בישראל , ה אשר יודע לתת תמו מדויקת ומתמשכת לגבי הצרכים והקשיים של קשישים וסיעודיים אשר מטופלים בביתם , אם בין על ידי מטפלים ישראלים ובין אם על ידי מטפלים זרים המתגוררים בבית המטופל . ות לקשישים סיעודן במייסדות המטה ומובילותיו הי , ם יי אשר פועל ות מזה 5 יםש דבות מלאהבהת למען כלל י משפחותיהםאוכלוסיית הסיעודיים וב ו מייצגות כ- 14 אלף משפחות החברות במטה ובקבוצת הבית " ות בכבודהזדק ." ות ה וחצי אחרובמהלך ש ו עדא ות י משפחותיהםלמצוקה הולכת וגוברת בקרב המטופלים וב , וגע בכל ה ל העסקת מטפלים סי עודיים ובש ם מטופלים אלו ו פוא ות בתגובה לת זכ יר החוק שפורסם . אין ספק שמדובר בהצעה מבורכת . עם זאת , לאחר עיון בתזכיר , ות את תשומת לבכם ו מבקשות להפא לאוכלוסיות סיעודיים שההצעה פוגע ת בה ם קשות , ומבקשות לשקול התאמות כפי שיפורטו בהמשך . 1. הת זכ יר מאפ שר רק למי שבקשתו לויזה דחתה עד ליום  יטאריתהומ31/12/20 להגיש בקשה חדשה לפי החוק . יחו מא ות ה למטפל ולמי לאועדה לבדוק למי יש קשר טיפולי של חצי ש שהוראה זאת . מה ושלדעת לקח בחשבון הוא שבהתאם לחוק לא קיים הבקשות הללו היו דחות על הסף עד כה , ולכן מטופל ים רבים מספור , האשר מעסיקים עובד סיעודי משך למעלה מחצי ש , כלל לא הגישו בקשה לויזה יטאריתהומ , כי ידעו שהם ידחו . מטופלים אלה הסתפקו בהעסקה בתקופת ההיערכות , אך וצר הקשר הטיפולי ש ם לבין המטפלבי ואי פחות . יש לאפשר גם למטופלים אלו להגיש בקשה . ולדעת , יתן לבקש מהמטופלים ה באמצעים אחריםלהוכיח קשר טיפולי של למעלה מחצי ש , כגון : הוכחה להעברת משכורת , דיווח לביטוח לאומי , רכישת ביטוח רפואי , ותתמו , תצהיר חתום , מכתב מהלשכה הפרטית או כל דרך אחרת שיש בידי המשפחה להוכחת העסקת העובד . 2. ההגבלה על שהות של עד 13 ים בישראלש , מצמצמת מאד את כמות העובדים שיאושרו ופוגעת במטופלים שלא באשמתם . הוראה זו שמה את הדגש על המטפל הזר , בעוד טובת ה מטופל היא ה שיקול העיקרי ש ההחוק אמור לתת לו מע . המטופל קשר אל העובד בעל כורחו ה החולפתבש ) ללא קשר למשך שהות העובד בארץ ( וכעת יש לספק למטופל הסיעודי פתרון שלא יפגע . בו מצא בישראל  אם עובד14.5 יםש , הה וחצי מתוכן אצל המטופל האחרון בתקופת הקורוש , ואם המטופל התחיל להעסיקו כי לא היתה לו שום ברירה אחרת , הרי שלדחות את בקשת המטופל מהווה פגיעה בזכויות היסוד שלו לקבלת טיפול הולם וראוי . , כך למשל , גם לפי החוק הקודם , אם עובד מועסק אצל אדם משך 20 הש , לא תופסק העסקתו לאחר 13 הש , מחשש להשתקעות . הסיבה היא שלא רוצים לפגוע במטופל ולעיתים מאריכים לאחר מכן גם לבת בן / זוגו . ה ו לא שוייהמצב בע – מתבקש להאריך את התקופה מעבר ל - 13 ת שלא לפגוע במטופל וברצףים על מש הטיפולי שכבר מתקיים . 3. אי הקשיח של קשר טיפולי בןהת לפחות חצי הש אי ו סביר . וצר קשר של  סיביתטבהעסקה כה אי תלות אף בטווח זמן הרבה יותר קצר . יש צורך באישור המשך ההעסקה גם במקרים ב הם הרצף קטן המחצי ש . איםי התש : ב מג לה של 13 הים וקשר טיפולי של חצי שש , ם פותרים את פוסלים את מרבית הבקשות ולכן אי רוב מצוקת הסיעודיים . ההסתמכות של אותם מטופלים על הוראות הרשות , שפורסמו מעת לעת ב תקופות ההיערכות , האי ה שו מהסתמכותם של אלו שהעסיקו זמן ארוך יותר . שתי הקבוצות החלו את ההעסקה בלית ברירה ותוך הסתמכות על הוראות הרשות . תחלופה גבוהה של מטפלים גורמת יתוק קשר טיפולי ארוךזק למטופל הסיעודי לא פחות מ . 4. מחסור של 22,000 ף הסיעודעובדים זרים בע . ים שהוצגו על ידי תובהתאם ל יםים שוציגי רשות האוכלוסין וההגירה בדיו , כון להיום עולה כי יש מחסור של 22,000 ף הסיעודעובדים זרים בע . בשל כך , מטופלים סיעודיים רבים החלו להעסיק כל עו " ז שהסכים לעבוד , פשוט כי לא הייתה להם ברירה - וזאת , מתוך מצוקה וחרדה להישאר ללא טיפול ראוי . אי אפשר להתעלם מכך שמדובר בחרדה קיומית . מטה מאבק הסיעודיים בישראל מייל : [email protected] ,נייד : 054-774-0234 הפתרון שמוצע בתזכיר ה וי חלקי ביותר , ואף מהווה " שעו " בעבור ה מטופלים הסיעודיים , קשישים וצעירים כאחד . חשוב פשי  לציין שהמחסור החמור גובה מחיר וכספי כבד מסיעודיים י משפחותיהםוב ו כבר קיבל ו יותפ מצוקה מ ואשים מתוך  מטופלים אשר קיים חשש שיעשו מעשים ייאוש . מצב הדברים היום הוא זה : • ה כמו הודוות מוצא מוכות קורוי עובדים ממדיהשמיים סגורים בפ , אוק ר הי ועוד . • ים לסים מהפיליפיכים מגביל בחודשים הקרובים את מספר היישום הסכם בילטראלי עם הפיליפי - 410 עובדים בלבד , ות איסת עובדים ממדיוכ חרות תתאפשר רק לאחר מימוש המכסה במסגרת ההסכם יםהבילטראלי עם הפיליפי . יתן  היות ולא להתעלם מהמחסור החריף במטפלים סיעודיים , ראה לעוהיות ובעתיד ה יתן יהיה לסגור  ין לא פער כה גדול בין היצע לביקוש , ההמדי יו מח יבת י לי צר פיתרון ה ראוי וותן מע האשר בראש ובראשו מיידי מצאים במצוקהלמטופלים הסיעודיים ש ורק בעדיפות ייש ה יעת השתקעות מעבר לרצוי לשקול שיקולים של מ של עובדים זרים בישראל . 5. יתן כל פתרון למטופלים שבקשתם לא תאושר לא בשל המחסור בעובדים ישראליים בסיעוד כמו גם בעובדים זרים לסיעוד , ובידיעה ברורה כי הרשות לא תצ ליח דרשים בתוך שלושה ימיםיס את כל העובדים הלהכ ) וגם לא תוך 3 חודשים , ( עד לתום תקופת ההיערכות , רצוי לתת את הדעת ולגבש פתרון לאותן משפחות אשר בקשתן לא תאושר . סיעודי הזכאי לגמלת סיעוד מהביטוח הלאומי ש , וכחי שלו העסקת המטפל ה לא תאושר ב מסגרת הצ ת ע התזכיר , וספת יפגע פעם – תישלל ו ממ גמלת ה סיעוד ולא יהיה מי שיטפל בו כיוון שאין עובדים ישראלים ים המוכ לכך . ה מיידי וראויבהעדר מע - ה בהתאם לצורך של המטופלים הסיעודיים ולאיש להרחיב את המע יעת השתקעות עובדים זריםה במבהתאם לצורך של המדי . 6. דרישות ל שכר הגבוה בעשרות אחוזים מסכום גמלת הסיעוד ) חה שלעובד ישוהמבוסס על הה ל ם שכר ימוםמי ( בשל חוסר איזון בין היצע לביקוש בעקבות הפער המשמעותי בין מוך לביקוש הגבוהההיצע ה , דרישות השכר מצד העובדים האמירו בעשרות אחוזים מעל ימוםשכר המי . מדובר תוספת של 25% עד45% . כלומר , שכר אים סוציאליים כולל ת בסדר גודל של בין 118,000 ל - 156,000 ₪ הלש , ת ה מממבעוד המדי ) באמצעות קצבאות או גמלאות ( במקסימום 64,000 הלש . ותלהב , וגדהדבר מ למטרת החוק , ש תוכוו מלכתחילה , לאפשר לכל סיעודי טיפול ראוי בביתו ולא רק לעשירים . ותהזדק בכבוד , וטיפול סיעודי ראוי ן ה ,  י זכויות יסוד ה מחאשר המדי ו יבת להן כלפי אזרחיה , לאומיוות ביגם מתוקף חוקי יסוד וגם מתוקף אמ ת ת ישראל חתומה עליהןשמדי . לאור כל האמור לעיל ו מבקשא ות וסח באופן שמאפשרשהחוק י ת ישראלטיפול ראוי לכל סיעודי במדי . בברכה , אופ ירה מוסקוביץ ' " יו י משפחותיהםר וועד סיעודיים וב מטה מאבק הסיעודיים טלפון : 054-7740234