הודעה לעיתונות
מדד המגדר לשנת2021
הוצג בוועדה לקידום מעמד האישה: כמעט40%
מהנשים בשוק העבודה מרוויחות
שכר מינימום ומטה
הוועדה לקידום מעמד האישה הציגה את מדד המגדר לשנת2021
של שוות–
המרכז לקידום נשים בזירה
הציבורית במכון ון ליר. יו"ר הוועדה ח"כ תומא סלימאן: "נסיגה בזכויות האדם-
,"נסיגה בזכויות נשים
,מנהלת מרכז ידע לנשים ולמגדר: "בשנת הקורונה60%
מהנשים מטפלות בילדים ובבי ת", מנכ"לית
"קולך": "יש פערים בשכר בין בוגרות החינוך הממלכתי-דתי לממלכתי"
היום (ג') קיימה הוועדה דיון בנושא מה חדש במדד המגדר לשנת2021
של שוות–
המרכז לקידום נשים בזירה
הציבורית במכון ון ליר. יו"ר הוועדה ח"כ עאידה תומא סלימאן אמרה בפתח הדיון: "המדד מסייע
לנו להבין את
השינויים שקורים בתוך הציבור בישראל. השנה הוא ייתן לנו להסתכל בצל מגפת הקורונה, שההשלכות שלה היו
קשות".
ד"ר הגר צמרת, ממכון ון ליר, הציגה את עומק אי השיוו
יו ן בישראל: "רוב הנתונים שלנו הם על שנת2019
, מה
שעצוב הוא שהנתונים של אותה השנה עדיין ל א מעודכנים. ככל הנראה רק עוד3
שנים נראה את ההשפעה של
הקורונה. העמדנו ב-
2004
את אי השוויון המגדרי כולו על100
וביחס אליו אנו מודדות. אחרי15
שנה זה הגיע ל-
0.88
. יש ירידה באי השוויון ובשנים האחרונות היחס לא השתנה. אי השוויון הגדול ביותר נמצא בעוצמה פוליטית
וכלכלית-
68%
, בתרבות ותקשורת-
56%
, בשוק העבודה-
42%
ובהשכלה11%
. בחברה החרדית אי
השוויון
הוא63%
, בחברה הערבית60%
, בגילאי65
הוא+
43%
ובפריפריה25%
. בשנת2011
שיעור המנכ"ליות של
משרדי הממשלה היה10.3%, לעומת זאת ב-
2021
הוא עומד על30%. שיעור המנכ"לים ו המנכ"ליות במשק
עומד על40,900
גברים ו-
9,300
נשים. אין ממש שיפור. עקבנו גם אחרי ההשמעות של זמרים לעומת זמרות
,בתחנות הרדיו66%
מההשמעות הם של גברים ורק19%
של נשים.".
ד"ר צמרת הוסיפה: "כמעט40%
מהנשים בשוק העבודה מרוויחות שכר מינימום ומטה לעומת26.6%
מהגבר .ים
ישנן יותר נשים בהשכלה, אך קיימת הסללה. משנת2003-2019
נשים עוסקות יותר במקצועות ההוראה ובטיפול
.סיעודי, לעומת הנדסה, פיתוח תוכנה, רפואה ומשפט. בהשכלה, רוב הנשים לומדות חינוך והוראה ופרה רפואה
מספר ילדים ממוצע לאישה בישראל הוא3.1
וב-OECD 1.6. ב-
2019
86%
מהנשים עומדות בראש משפחות חד
הוריות לעומת14%
מהגברים ו-
32.5%
מהן נמצאות במשרה חלקית עקב טיפול במשפחה ובבית, לעומת2.6%
מהגברים. מספר הפניות החדשות מדי שנה למרכזי הסיוע לנפגעות תקיפה מינית עלה: בשנת1999
היו7.073
פניות לעומת13,994
בשנת2019
וגם מספר תי קי העבירות בין בני זוג". היא התייחסה גם לממד גיל65
:+
"
30.5%
מהגברים משתתפים בכוח העבודה אחרי גיל65
, לעומת15.4%
מהנשים וכמות הנשים שמקבלות
פנסיה ביחס לגברים הוא נמוך ויש פערים בשכר. בנוסף, נשים חיות יותר שנים בסך הכל, אך בבריאות פחות
טובה".
ד"ר צמרת התי יחסה גם למדד החברה הערבית והחרדית לפי שנת2019
" :
60.1%
מהגברים משתתפים בכוח
העבודה בחברה הערבית בישראל, לעומת29.8%
,מהנשים. בחברה החרדית83%
מהנשים בגילאי25-64
משתתפות בכוח העבודה, הגברים–
58%
.בלבד12%
מהגברים למדו לתואר אקדמי בחברה החרדית לעומת
32%
מה
נשים".
הדס בן אליהו, מנהלת מרכז ידע לנשים ולמגדר במכון ון ליר: "בשנת הקורונה ניכרת תנודתיות גבוהה יותר מאשר
בקרב גברים ביציאה מהעבודה ובחזרה אליה. הפגיעה התעסוקתית בנשים צעירות ובנשים מבוגרות קשה
במיוחד, בהשוואה לגברים בקבוצות גיל אלה. בישראל, שיעור הנשים
המבצעות עבודות שקופות במשקי הבית
גדול יותר משיעור הגברים. לפי אוקטובר2021
,
61%
מהנשים מבצעות טיפול בילדים ובבני המשפחה ו-
60%
מעבודות הבית. בינואר2020
נפתחו1,703
תיקים של אלימות במשפחה בהם הקורבן היא אישה ובאוקטובר
2021
נפתחו2,130
תיקים. בדצמבר2020
מס פר הפניות של נשים למוקד118
הגיע לשיא עם511
.פניות
נדרשת מדיניות ממשלתית מודעת-
מגדר ברורה ונחרצת על מנת למנוע העמקה של פערים מגדריים וגידול באי
השוויון בין נשים לגברים".
פרופ' נעמי חזן: "בתקופת הקורונה הבנו שנשים הופכות להיות סממן של בעיות חברתיות עמוקות. ההבדל בין
בית למישור הציבורי מטושטש מאוד. יש תהליכים חברתיים חדשים והנפגעות העיקריות הן נשים. מדד המגדר
השנה במיוחד הוא כל כך חשוב כי הוא מסמן ששינוי חברתי מציב אתגרים לחברה כולה. מדד חשיבה מגדרית זה
לא סיסמה- זה כלי לשינוי חברתי, לחברה יותר שיוונ יות. מזל שיש לנו את הועדה לקידום מעמד האישה ופעם
בשנה מישהו מפקח בצורה רצינית על מצב מדד המגדר ואי שייוון מגדרי".
דר' אורית רישפי, כ"ן–
עמותה לקידום נשים בישראל: "התהליכים המנומסים שלנו שנמשכים בערך100
שנה
לא הובילו אותנו להישגים של שיוון מגדרי. מבחינת ."ו חקיקה היא מחייבת ככלי עבודה והיא חייבת להיות רוחבית
דר' מזל שאול הוסיפה: "אנחנו קוראות לחברות הכנסת–
הגיע הזמן לצאת בתכנית לאומית שמדברת על שיוון
מגדרי".
שרון בריק-
דשן, מנכ"לית "קולך", פורום נשים דתיות: רק30%
מבוגרות החינוך הממלכתי-דתי משרתות בצה"ל
והן מהוות9%
,מהכלל החיילות בצה"ל10%
.מהן יוצאות לקצונה19.9%
מבוגרות החינוך הממלכתי-
דתי
לומדות חינוך לתואר ראשון, לעומת7.8%
.מהחינוך הממלכתי25.8%
מכלל השכירות בוגרות החינוך הממלכתי-
דתי עוסקות בחינוך ו-
.
14.3%
במקצועות הבריאות והרווחה, יש פה הסללה חזקה
מאוד. בנוסך, יש פער של
15%
בשכר בין מבוגרות החינוך הממלכתי-דתי לבוגרות החינוך הממלכתי".
יו"ר הוועדה סיכמה: "אני כבר שנים מזהירה שנסיגה בזכויות האדם תעשה נסיגה בזכויות נשים. אני רואה מה
שקורה בשנים האחרונות. המדינה חייבת לקחת אחריות בנושא. אני רוצה לפנות לציבור בנושא הקורונה-
אל
תזלזלו. יכול להיות שההתנהלות מול המגפה היא מוטעית ונותנת לנו הרגשה שנחליק אותה בשקט. אני פונה
לממשלה, לא כל הציבור ידע להתנהל ובסופו של דבר יהיו השלכות. אל תעשו את האומיקרון מחלה שקופה. בעוד
שבוע אנחנו יכולים להיות עם100,000
נדבק."ים ביום ומערכת הבריאות לא תוכל לשאת זאת