הצעת חוק השוואת תנאי שכר לקבוצות שאסור להפלותן (תיקוני חקיקה), התש"ף-2019

תקציר

הצעת החוק נועדה למנוע הפליה בשכר בין עובדים השייכים לקבוצות שונות על רקע דתי או מגזרי. היא תיקון חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה ותיקון חוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם. הצעת החוק מגדירה את מסגרת העסקה המיועדת לקבוצות שאסור להפלותן כהפליה אם ניתנים בה תנאי שכר נמוכים יותר לעומת עובדים אחרים מבצעים עבודה דומה. היא גם קובעת כי עובדי קבלן המועסקים דרך קבע אצל מעסיק יהיו זכאים לתנאי השכר הניתנים לעובדים של אותו מעסיק. המטרה היא להבטיח שוויון הזדמנויות בשוק העבודה ולמנוע מצב בו אוכלוסיות מסוימות מקבלות שכר נמוך יותר בגלל השתייכותן לקבוצה ספציפית.

נוצר באמצעות בינה מלאכותית התקציר הופק אוטומטית ועשוי לכלול אי-דיוקים.

מסמכים 1

הצעות חוק נוספות מאותה ועדה