הצעת חוק הביטוח הלאומי (תיקון - תקופת אכשרה לעובדים בעבודה מחזורית), התש"ף-2019

תקציר

הצעת החוק מכוונת להקל על זכאותם לדמי אבטלה של עובדים בעבודה מחזורית ועובדי קבלן כוח אדם. במקום 12 חודשים, תקופת האכשרה לצורך קבלת דמי אבטלה תצומצם ל-8 חודשים מתוך 14 החודשים שקדמו לפיטורין. הצעת החוק מגדירה "עבודה מחזורית" כעבודה לתקופה קצובה של עד שמונה חודשים, המתחדשת מדי שנה, או עבודה אחרת המתקיימת בתקופות דומות. ההגדרה של "קבלן כוח אדם" תיעשה על פי חוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם. הצעת החוק נועדה לפצות את עובדים אלו, שעלולים להיפטר לאחר תשעה חודשים ללא זכאות לדמי אבטלה עקב תקופת האכשרה הקיימת.

נוצר באמצעות בינה מלאכותית התקציר הופק אוטומטית ועשוי לכלול אי-דיוקים.

מסמכים 1

הצעות חוק נוספות מאותה ועדה