הצעת חוק
הונחה על שולחן הכנסת לדיון מוקדם
אינו בספר החוקים
הצעת חוק השוואת תנאי שכר לקבוצות שאסור להפלותן (תיקוני חקיקה), התשפ"א-2021
הכנסת ה־24 · 2021–2022
שלבי החקיקה
- הונחה (השלב הנוכחי)
- קריאה טרומית (השלב הבא)
- קריאה ראשונה
- קריאה שנייה
- קריאה שלישית
- נחקקה
תקציר
הצעת החוק נועדה למנוע הפליה בשכר בין עובדים על רקע דתי או מגזרי. היא תיקון חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה ותקנה כי מסגרת עבודה המייעדת קבוצות שאסור להפלותן לתנאי שכר נמוכים יותר מהעובדים המקבילים, תיחשב כפוגעת בחוק. כמו כן, תיקון לחוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם יבטיח כי עובדי קבלן המועסקים דרך קבע אצל מעסיק יחולו עליהם אותם תנאי שכר הניתנים לעובדים ישירים של אותו מעסיק. מטרת הצעת החוק היא לסיים את ההפליה המערכתית הקיימת בשוק העבודה, להבטיח שוויון הזדמנויות ולמנוע מצב בו קבוצות אוכלוסייה מסוימות מועסקות בתנאים פחות טובים משאר העובדים.
נוצר באמצעות בינה מלאכותית התקציר הופק אוטומטית ועשוי לכלול אי-דיוקים.
מסמכים 1
הצעת חוק לדיון מוקדם
- DOCX צפייה בטקסט המסמך המקור ↗
הצעות חוק נוספות מאותה ועדה
הצעת חוק
הונחה על שולחן הכנסת לדיון מוקדם
הצעת חוק היטלי סחר ואמצעי הגנה (תיקון - אי פתיחת חקירה בשל יבוא בהיצף בשוק מונופוליסטי או ריכוזי), התשפ"ג-2023
הצעת חוק
הונחה על שולחן הכנסת לדיון מוקדם
הצעת חוק עידוד הקמת יקבים בקרקעות חקלאיות, התשפ"ו-2026
הצעת חוק
הונחה על שולחן הכנסת לדיון מוקדם
הצעת חוק ביטוח בריאות ממלכתי (תיקון - פטור מתקופת המתנה לסטודנטים הלומדים בחו"ל), התשפ"ג-2023
הצעת חוק
נעצרה
הצעת חוק-יסוד: השפיטה (תיקון - הרכב הוועדה לבחירת שופטים)
הצעת חוק
הונחה על שולחן הכנסת לדיון מוקדם
הצעת חוק איסוף ופינוי פסולת למיחזור (תיקון - מיחזור במוסדות חינוך), התשפ"ב-2023
הצעת חוק
הונחה על שולחן הכנסת לדיון מוקדם