חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה (תיקון מס' 19), התשע"ד-2014
הכנסת ה־19 · 2013–2014
5 במרץ 2014
שלבי החקיקה
- הונחה
- קריאה טרומית
- קריאה ראשונה
- קריאה שנייה
- קריאה שלישית
- נחקקה (השלב הנוכחי)
תקציר
הצעת החוק תיקון חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה, התשמ"ח, נועדה להרחיב ולגוון את הרכב הוועדה המייעצת לנציבות שוויון ההזדמנויות בעבודה. הצעת החוק תביא לכך שיוסיפו לוועדה נציגים מ-10 ארגונים העוסקים בקידום הזכויות לפי חקיקת השוויון בעבודה, ובהם ארגונים הפועלים לקידום התעסוקה של קבוצות אוכלוסייה מסוימות כמו ערבים־מוסלמים, נוצרים, דרוזים, צ'רקסים, חרדים, עולים, אנשים בגיל מבוגר, נשים ומשרתים בשירות מילואים. המטרה היא לקדם את שילובן בשוק העבודה של קבוצות אוכלוסייה מסוימות ולסייע לנציבות לייעץ בצורה יעילה יותר על פי צורכי הקבוצות האלה.
נוצר באמצעות בינה מלאכותית התקציר הופק אוטומטית ועשוי לכלול אי-דיוקים.
מסמכים 5
הצעת חוק לדיון מוקדם
- DOCX צפייה בטקסט המסמך המקור ↗
הצעת חוק לקריאה הראשונה
הצעת חוק לקריאה השניה והשלישית - פונצ בננה
הצעת חוק לקריאה השנייה והשלישית
חוק - פרסום ברשומות
הצעות חוק נוספות מאותה ועדה
הצעת חוק
התקבלה בקריאה שלישית
חוק שכר מינימום (העלאת סכומי שכר מינימום - הוראת שעה), התשע"ה-2015
הצעת חוק
התקבלה בקריאה שלישית
חוק הביטוח הלאומי (תיקון מס' 160), התשע"ה-2014
הצעת חוק
התקבלה בקריאה שלישית
חוק טיפול בחולי נפש (תיקון מס' 8), התשע"ה-2014
הצעת חוק
התקבלה בקריאה שלישית
חוק זכויות החולה (תיקון מס' 8), התשע"ה-2014
הצעת חוק
התקבלה בקריאה שלישית
חוק הודעה לעובד (תנאי עבודה) (תיקון מס' 6), התשע"ה-2014
הצעת חוק
התקבלה בקריאה שלישית