הצעת חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה (תיקון - איסור דרישת מידע ביומטרי מעובד או מדורש עבודה), התשע"ה-2015

תקציר

הצעת החוק אוסרת על מעסיקים לדרוש מידע ביומטרי (כגון טביעות אצבע) מעובדים או דורשי עבודה. החוק מגן על עובדים מפני פגיעה בעבודה, כולל סירוב להעסקה, בשל סירוב למסור מידע ביומטרי. הוראות החוק לא יחולו על שירות הביטחון הכללי והמוסד למודיעין ולתפקידים מיוחדים, אלא אם יקבע אחרת על ידי שר הכלכלה באישור הכנסת. החוק מגדיר "מידע ביומטרי" בהתאם לחוק אמצעי זיהוי ביומטריים ונתוני זיהוי ביומטריים במסמכי זיהוי ובמאגר מידע.

נוצר באמצעות בינה מלאכותית התקציר הופק אוטומטית ועשוי לכלול אי-דיוקים.

מסמכים 1

הצעות חוק נוספות מאותה ועדה