הצעת חוק
הונחה על שולחן הכנסת לדיון מוקדם
הצעת חוק תנאי עבודה לעובדים בענף הסיעוד (צבירת ותק למטפל שנותן שירותי סיעוד מטעם המוסד לביטוח לאומי), התש''ף-2020
הכנסת ה־23 · 2020–2021
שלבי החקיקה
- הונחה (השלב הנוכחי)
- קריאה טרומית (השלב הבא)
- קריאה ראשונה
- קריאה שנייה
- קריאה שלישית
- נחקקה
תקציר
הצעת החוק נועדה לפתור את בעיית הוותק המרובה של מטפלות סיעודיות שעובדות עם זכאי לגמלת סיעוד מטעם הביטוח הלאומי. מטפלות אלו עוברות לעיתים קרובות בין חברות סיעוד, מה שגורם לצבירת וותק מחדש בכל חברה. הצעת החוק תביא בחשבון את כל תקופות העסקה של המטפלת במתן שירותי סיעוד, ללא קשר לחברת הסיעוד, לצורך חישוב זכויות התלויות בוותק אצל מעסיק הנוכחי. כך, מטפלות ייהנו מוותק רצוף וזכויות מלאות, גם אם עבדו בעבר בחברות סיעוד שונות. הצעת החוק תביא ליציבות תעסוקתית ולשיפור תנאי העבודה של המטפלות הסיעודיות.
נוצר באמצעות בינה מלאכותית התקציר הופק אוטומטית ועשוי לכלול אי-דיוקים.
מסמכים 1
הצעת חוק לדיון מוקדם
- DOCX צפייה בטקסט המסמך המקור ↗