הצעת חוק הונחה על שולחן הכנסת לדיון מוקדם אינו בספר החוקים

הצעת חוק הסדרי עבודה גמישים, התשפ"ג-2023

הכנסת ה־25 · 2022–2025

שלבי החקיקה

  1. הונחה (השלב הנוכחי)
  2. קריאה טרומית (השלב הבא)
  3. קריאה ראשונה
  4. קריאה שנייה
  5. קריאה שלישית
  6. נחקקה

תקציר

הצעת חוק זו נועדה לאפשר לעובדים בישראל איזון בין חיי עבודה לחיי פרטיים באמצעות מודלים גמישים של העסקה. היא מכוונת להביא לרווחת עובדים ולשיפור שוק העבודה כולו, תוך התאמה לדפוסי העבודה המודרניים. ההצעה מגדירה "הסדר עבודה גמיש" ומסבירה את יתרונותיו לעובדים, מעסיקים וליתר על כן לשוק העבודה הישראלי. המודלים של גמישות תעסוקתית יאפשרו לאזן בין דרישות העבודה לצרכים הפרטיים, כולל מחויבויות משפחתיות, תוך התייחסות מיוחדת לעובדים המגדלים ילדים צעירים, מטפלים בקרובי משפחה תלויים או אנשים עם מוגבלות. הצעת החוק מבוססת על מחקרים משווים של מודלים גמישים בעולם ומאמצת את עיקרון ההסכמיות והדדיות בין עובדים ומעסיקים.

נוצר באמצעות בינה מלאכותית התקציר הופק אוטומטית ועשוי לכלול אי-דיוקים.

מסמכים 2

הצעות חוק נוספות מאותה ועדה