הצעת חוק הונחה על שולחן הכנסת לדיון מוקדם אינו בספר החוקים

הצעת חוק חופשה שנתית (תיקון - השתתפות מעסיק בחופשה מרוכזת), התשע"ג-2013

הכנסת ה־19 · 2013–2014

שלבי החקיקה

  1. הונחה (השלב הנוכחי)
  2. קריאה טרומית (השלב הבא)
  3. קריאה ראשונה
  4. קריאה שנייה
  5. קריאה שלישית
  6. נחקקה

תקציר

הצעת חוק זו נועדה לשנות את חוק חופשה שנתית ולשפר את זכויות העובדים ביחס לחופשה מרוכזת. היא דורשת מהמעסיקים להודיע על החופשה המרוכזת מראש, לפני תחילת השנה בה תונהג, כך שהעובדים יוכלו להיערך. כמו כן, הצעת החוק קובעת כי אורך חופשה מרוכזת לא יעלה על שני שליש ממכסת ימי החופשה השנתית של העובד, כך שיוותר זמן לחופשות לפי בחירה. במקרה של עובד חדש שאין לו מכסת ימי חופשה לשם כיסוי החופשה המרוכזת, המעביד יהיה אחראי על מימון חלקה הנותר של החופשה. לסיכום, הצעת החוק נועדה להגן על זכויות העובדים ולהבטיח שהמעסיקים לא ינצלו את זכותם לקבוע מועדי חופשה באופן שיפגע ביכולת העובדים לנצל את ימי החופש לפי צרכם.

נוצר באמצעות בינה מלאכותית התקציר הופק אוטומטית ועשוי לכלול אי-דיוקים.

מסמכים 1

הצעת חוק לדיון מוקדם