הצעת חוק שכר מינימום (תיקון - שכר אחיד לעובד צעיר), התשע"ד-2014

תקציר

הצעת החוק תיקון שכר מינימום לעובדים צעירים נועדה לאחד את שכר המינימום עבור עובדים צעירים בגילאי 16-18, במקום לשלם שכר שונה לפי גיל. כיום קיים פער בשכר בין בני 16 לבין בני 17-18, ללא הבדל משמעותי ביכולותיהם לעבוד. הצעת החוק תיקון סעיף 16 בחוק שכר מינימום ותקבע את שכר המינימום לעובדים צעירים כ-83% משכר המינימום של עובדים בוגרים, אותו שיעור הקיים כיום לגילאי 17-18. הצעת החוק תיכנס לתוקף שנה מיום פרסומה. מטרת הצעת החוק היא למנוע פגיעה כלכלית בבני 16 על ידי יצירת שכר אחיד לכל עובדים צעירים, מבלי להפר את ההגדרות הקיימות בחוק עבודת הנוער.

נוצר באמצעות בינה מלאכותית התקציר הופק אוטומטית ועשוי לכלול אי-דיוקים.

מסמכים 1