הצעת חוק גמול שיתוף לעובדים, התשע"ו–2015

תקציר

הצעת חוק זו מחייבת חברות ציבוריות לשלם גמול שיתוף לעובדיהן בכל מקרה של חלוקת רווחים. גמול זה יהיה לפחות 10% מערכה הכספי של החלוקה, ויחולק בין העובדים על פי קריטריונים שיקבע דירקטוריון החברה, בהתאם לשיקולים כגון מצוינות בעבודה ותק. הקריטריונים הספציפיים לחלוקת הגמול ייקבעו על ידי שר המשפטים באישור הכנסת ובהתייעצות עם ארגוני עובדים וארגוני מעבידים. תשלום גמול השיתוף יהיה חד פעמי, לא יהווה חלק משכר העבודה וישולם כמענק. המטרה היא לקדם חלוקת רווחים צודקת, להגביר את תחושת השייכות של העובדים לחברה ולעודד מוטיבציה וחדשנות.

נוצר באמצעות בינה מלאכותית התקציר הופק אוטומטית ועשוי לכלול אי-דיוקים.

מסמכים 1

הצעות חוק נוספות מאותה ועדה